• No.96 ジンジャー(信頼しています)

    22/09/26 18:45:01

    • 2 なし

    向こうから聞くのはなしだと思うけど、こっちから産休や育休について話を振ることで会社に「この人はその可能性あるんだな」って伝えればいいんじゃない?
    そもそも妊娠できない人もいるから、下手に聞いたら「法律がー」「コンプライアンスがー」って言われそうじゃない?

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