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理解不能な男の子あるある！
22/05/09 20:06:05
>>31 資格っていうより実務経験だよ。 即戦力にならないなら子持ちのおばさんなんか わざわざ雇わない。 事務の正社員は若い子でも厳しいよ。 私は技術職の正社員だけど幼い子がいる 同僚はすぐ転職先見つかってたよ。
22/05/09 20:30:01
>>34 実務経験も大事だけど、経験ないならせめて資格がないと厳しいよ。 事務なら自社のやり方通りにやってくれる未経験の方が重宝される時あるし。 未経験で資格無しより、未経験でも資格ある方が有利に決まってる。
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No.34 猫パンチ
22/05/09 20:06:05
>>31
資格っていうより実務経験だよ。
即戦力にならないなら子持ちのおばさんなんか
わざわざ雇わない。
事務の正社員は若い子でも厳しいよ。
私は技術職の正社員だけど幼い子がいる
同僚はすぐ転職先見つかってたよ。
No.39 スフィンクス
22/05/09 20:30:01
>>34
実務経験も大事だけど、経験ないならせめて資格がないと厳しいよ。
事務なら自社のやり方通りにやってくれる未経験の方が重宝される時あるし。
未経験で資格無しより、未経験でも資格ある方が有利に決まってる。
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