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嵐のラストライブを語ろう！
21/09/11 21:52:15
職場に一度休むと連絡なしで2週間とか来なくなる人がいる。 最初は連絡あるのよ。「熱があるので休みます」とか。で、その後連絡なしで出勤する前日に「明日から出勤します」って来る。 上司がそれに対して相手に何も注意しないからもう仕方ないんだけどほぼ休まない人からしたらその分の負担はこっちに来るしせめてこういう状態なので1週間休みますとか、だいたいの期間を知らせてほしい。とは思う。 その人が休むと暫く出てこないから、他の人は少し体調が悪くても出勤したりシフト増やしたりしてるのに久々に出勤してもご迷惑おかけしましたとかありがとうございましたとか一切ないのも腹立たしく思うわ。 休むのは良いけど長期休むならどんな状態なのか途中報告して欲しい。
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No.33 セキズイ
21/09/11 21:52:15
職場に一度休むと連絡なしで2週間とか来なくなる人がいる。
最初は連絡あるのよ。「熱があるので休みます」とか。で、その後連絡なしで出勤する前日に「明日から出勤します」って来る。
上司がそれに対して相手に何も注意しないからもう仕方ないんだけどほぼ休まない人からしたらその分の負担はこっちに来るしせめてこういう状態なので1週間休みますとか、だいたいの期間を知らせてほしい。とは思う。
その人が休むと暫く出てこないから、他の人は少し体調が悪くても出勤したりシフト増やしたりしてるのに久々に出勤してもご迷惑おかけしましたとかありがとうございましたとか一切ないのも腹立たしく思うわ。
休むのは良いけど長期休むならどんな状態なのか途中報告して欲しい。
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