• No.214 ハツモト

    21/06/03 14:28:43

    企業は、人事直結の就活者用通報アドレスを作らないとね・・。
    あと大学も、就活指導の際そういう場面用ルール周知が必要かも。

    昔、主人が、求職中の女性を求人担当の知人に紹介したら、その女性が「自分の女になれと言われてちょっと・・・。」と断ってきた。

    主人が「俺の顔を潰しやがって!」と知人に怒ったら「私的なことに口を突っ込むな。」と言われて、絶交したよ。
    バカはどこまでも、バカ。

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