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小学生の喪服、これで大丈夫？
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21/04/06 08:27:51
甘やかして育てた親の責任だよ。 なにも出来ない口だけの甘ったれが多すぎる。
返信
21/04/06 08:27:41
電話応対が最初の仕事だったなぁ。 相手が用件言ってきて、なぞなことは、 それをおまちしてもらい、教育がかかりに伝えて対応教えてもらった。
ぴよぴよ
21/04/06 08:26:19
今はなんでもかんでもハラスメントだな。 じゃあいつ対応するんだよって話だよね。 友だちや身内との電話じゃないんだよ。 慣れないと聞き取れないし、数をこなさないとビジネス電話のマナーも分からないままだわ。
21/04/06 08:26:00
ちゃんと教えてあげないうちには駄目だよね。 新入社員が電話対応出来るようになると、電話鳴っても取らない、新入社員が取りなさいよーみたいな意地悪な人もいたりする
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21/04/06 08:24:38
最初は人の名前も完璧に覚えてないし、社内のルールもあるから即座に電話対応は難しいと思う。 私も入社したては1～2ヶ月は｢電話は取らずに要領覚えてね｣って言われてた。
21/04/06 08:22:25
新入社員 って初日からってこと？ どんな電話がかかってくるかによるよね。うちは内部事情をしらないと電話応対はほぼ無理だから、電話に出るのは仕事の優先順位としてはあとのほうだよ。それこそ１~2ヶ月以上たってから。
21/04/06 08:17:57
何の指導もない中電話とって！は困ると思うよ
21/04/06 08:14:13
電話が多い仕事してて新人さんに早々電話取らせて、でもフォローしてあげないから辞めた人居る。 わたしは新人さんが電話取ったら耳をダンボにして困ってたらフォローしてたけど、意地悪な人って取らせるだけ取らせてフォロー何もしないよ。
21/04/06 08:13:34
まぁ内線はいいといても代表電話はある程度会社の事知ってからがいいわ。
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.11 三好長慶
21/04/06 08:27:51
甘やかして育てた親の責任だよ。
なにも出来ない口だけの甘ったれが多すぎる。
返信
No.10 山本勘助
21/04/06 08:27:41
電話応対が最初の仕事だったなぁ。
相手が用件言ってきて、なぞなことは、
それをおまちしてもらい、教育がかかりに伝えて対応教えてもらった。
返信
No.9
No.8 浅井長政
21/04/06 08:26:19
今はなんでもかんでもハラスメントだな。
じゃあいつ対応するんだよって話だよね。
友だちや身内との電話じゃないんだよ。
慣れないと聞き取れないし、数をこなさないとビジネス電話のマナーも分からないままだわ。
返信
No.7 高坂昌信
21/04/06 08:26:00
ちゃんと教えてあげないうちには駄目だよね。 新入社員が電話対応出来るようになると、電話鳴っても取らない、新入社員が取りなさいよーみたいな意地悪な人もいたりする
返信
1件
No.6 直江兼続
21/04/06 08:24:38
最初は人の名前も完璧に覚えてないし、社内のルールもあるから即座に電話対応は難しいと思う。
私も入社したては1～2ヶ月は｢電話は取らずに要領覚えてね｣って言われてた。
返信
No.5 斎藤朝信
21/04/06 08:22:25
新入社員 って初日からってこと？
どんな電話がかかってくるかによるよね。うちは内部事情をしらないと電話応対はほぼ無理だから、電話に出るのは仕事の優先順位としてはあとのほうだよ。それこそ１~2ヶ月以上たってから。
返信
No.4
No.3 山本勘助
21/04/06 08:17:57
何の指導もない中電話とって！は困ると思うよ
返信
No.2 竹中半兵衛
21/04/06 08:14:13
電話が多い仕事してて新人さんに早々電話取らせて、でもフォローしてあげないから辞めた人居る。
わたしは新人さんが電話取ったら耳をダンボにして困ってたらフォローしてたけど、意地悪な人って取らせるだけ取らせてフォロー何もしないよ。
返信
No.1 島津義弘
21/04/06 08:13:34
まぁ内線はいいといても代表電話はある程度会社の事知ってからがいいわ。
返信