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たこ焼きって高いけど買ってる？
20/12/30 06:53:54
来年１月から子供の看護休暇が義務化されるよ https://mag.smarthr.jp/labor/detail/kango-kaigokyuuka-jikantanishutokug/ 私の職場も親の看護、介護、お子さんの発熱で休む社員がいたけど、みんなお互い様って意識だからほんと良かった。 パートなんかの方が厳しいんじゃないかなぁ？ 休む時は他の人に代わってもらってパート同士で話をつけてくださいってところが多いけど 正社員なら休暇申請をすれば堂々と休めるよ。
20/12/30 08:18:11
>>228 私の職場、数年前から看護休暇が取れるようになったんだけど社員もパートも同じ扱いだよ 同じように申請書出すだけ インフルなどの急な時は連絡でいい ってか福利厚生に社員もパートもないんじゃないの？ パートだけ有給休暇なし、取らせない…とか保養施設は使わせない！とかあるのかな？
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No.228 松永久秀
20/12/30 06:53:54
来年１月から子供の看護休暇が義務化されるよ
https://mag.smarthr.jp/labor/detail/kango-kaigokyuuka-jikantanishutokug/
私の職場も親の看護、介護、お子さんの発熱で休む社員がいたけど、みんなお互い様って意識だからほんと良かった。
パートなんかの方が厳しいんじゃないかなぁ？
休む時は他の人に代わってもらってパート同士で話をつけてくださいってところが多いけど
正社員なら休暇申請をすれば堂々と休めるよ。
No.229 山県昌景
20/12/30 08:18:11
>>228
私の職場、数年前から看護休暇が取れるようになったんだけど社員もパートも同じ扱いだよ
同じように申請書出すだけ
インフルなどの急な時は連絡でいい
ってか福利厚生に社員もパートもないんじゃないの？
パートだけ有給休暇なし、取らせない…とか保養施設は使わせない！とかあるのかな？
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