【LGBT】「履歴書の性別欄廃止を」経産省に1万人分の署名提出 へのコメント（No.490）

就活ってさ、自分を売り込んで企業から選んでもらうのと同時に、自分が働く場所を選ぶっていうことでもあると思うんだよね。
面接の場で差別を受けるということは、その企業はLGBTに理解がないということ。
性別の部分に理解がないことを何より苦痛だと思うなら、その企業は自分には合わないというだけ。
差別を受けた時点でその企業は切り捨てるのか、差別を受けても働きたいのか、「自分で」決めればいいと思うんだけど。
被差別意識が強いから、マイノリティだからって迫害されてる！って思うのかもしれないけど、あなたのアイデンティティはLGBTであること以外ないの？と言いたい。