- なんでも
- 長享
- VWCCs1juA9
- 19/11/11 21:47:39
辞めればいいのに。
風邪で頭痛くてってみんな薬飲んだり少々なら我慢したりして出勤してるよね?
ちなみに正社員。
- 0 いいね
Pickup
辞めればいいのに。
風邪で頭痛くてってみんな薬飲んだり少々なら我慢したりして出勤してるよね?
ちなみに正社員。
利用ルール・禁止事項をご確認ください
誹謗中傷、個人情報、プライバシーを侵害する投稿は禁止しています。
また誹謗中傷においては、法改正により投稿者の情報開示について簡易な裁判手続きが導入されております。
画像表示ON・OFF
>>69
もしそうなら辞めて休養したら解決するよね。
>>60
パートだからって責任ないのは違うでしょ。
無責任に休んでいいわけじゃない。
職場の雰囲気で余計に仕事行けなくなってるんじゃない?メンヘラって鬱とか適応障害?
>>63
熱がって言ってもせいぜい37度だろう。
>>64
薬飲んでから来ようとしたこともないのに。
仕事ができるできない置いといて頼んでる仕事も放置で無責任にすぐ休める神経が許せないの
>>65
それはひどい会社だったんだね。
休む奴がメンヘラなせいで周りが腫れ物に触るようにいちいちオブラートに包んで注意しなきゃいけないの。
メンタルヤバくても行き続けたな~
過呼吸になり、階段から転げ落ち救急車で搬送されてそのまま退職になったけど。その時、白髪一気に生えて、爪も波打ちデコボコしてたわぁ。ストレスヤバかった でもまた戻って来てだとさ…意味わからん
偏頭痛で吐くほど痛くても?
薬飲んでなんとかやってるけどそんな即効性ないしね。
休んで文句言われるってことはその人仕事はできる人なんだね。
仕事できないやつは休もうが何しようが業務に支障ないからさ。
熱やら嘔吐なら許してくれる?
>>59
一緒に働きたくないね~
>>60
休む奴も正社員だよ。
>>48
責任もない代わりに何の保証もボーナスもないのがパートだよ。
正社員とは背負ってる物が違う。
査定に響いたりクビになっても困るのはそのパートの人なんだしかりかりするだけ無駄じゃない?
それでイライラしたりまわりに言ったりで評価下げるのは自分だし勿体ない気がする。
仕事なめてる人いるよね
しわ寄せされる身にもなれ!って感じ。
お腹痛いからって一時間遅刻してきてお昼にパフェ食べてる奴いるんだよ。
朝の大量の仕事丸投げして、出勤してもイスに座ってて一切仕事せず
昼休みになると元気になる奴
>>54
頭痛くなくても仕事できないんだから出勤はしていただきたかったの。
>>55
正社員への圧力激しいんだけど。
>>53
ハブられてるのは休んでる彼女だよ。
正社員はダラダラできるけど、パートはそうはいかないじゃん。
頭痛いのに仕事したくないわ
会社って必ずこう言うことを言う
クズ居るよね
で、ハブられてるのに気付かない
>>50
バイトとパートはな
>>49
休む→平謝りの繰り返しで心配の言葉をかけるのすら阿呆らしくなってきた。
日本人は働きすぎ!休んだっていーじゃん
人による
ホントに体調悪くて休むのは仕方ないけど
「休んで当然」な態度ならやめちまえ!と思うし、出社した時に申し訳ないですって態度ならいいよ~ってなる
>>46
今日言ったんだ。
休み過ぎなのは査定に響くだろうし、真面目に仕事してる感じしないから重要なことは任せられないと言ってた。
少しすっきりした。
>>44
だね。
辞めかけたけど戻ってきた。
まともな人間なら今まで迷惑かけてきたんだから、踏ん切りついたなら意識持って仕事するよね。
>>38
上司に言いな
>>41
単純作業ではなくて、数字とか扱う仕事だし他の人に周知してない仕事も持ってるから。
辞めるの決めるのは本人だから仕方ないね。
>>42
あーそんなんじゃないよ。
ただのゆとり世代の子供だよ。
お嬢さんっていうか綺麗なママなんだけど多分汚いのとかダメで
お上品が好きな感じ。その人も簡単にすぐ休むな~
でも綺麗だから許されてきたんだろうね。
正社員はね、、
アルバイトやパートとは違うしね
>>24
株式会社です
元請
>>19
メンヘラです
>>26
空きを埋めるどころかバイトとかじゃないし人員足りないから無理
>>31
休み過ぎで困ってるの
>>32
自己管理能力無しだね
>>24
有限会社バカにしてる?
それでなりたってる株式会社もあるんだよ。
下請けは大事。
当事者だけの風邪なら休まない。
座薬刺してでも感染する系じゃ無きゃ出社する。
ただし、子供の熱とかなら休ませてもらう。
誰も面倒見て貰えないし。
主みたいな考えの人って可哀想
そういう環境にいたから周りにも強要するんだよね
でも主みたいな人間にしたのは日本の環境が悪いからだよね
ほぼ週一ペースで体調不良で休む人いる。
特に飲み会の次の日とかは必ず。
アホかと思う。
体調不良での休みなら別にいいじゃん。みんな我慢してるんだから全員我慢しろってのは今時おかしいわ。
>>26
それだと思う
>>24
それ関係ある?
会社のでかさ関係ないでしょ。
前もって取ってる休みと当日いきなり休むのは同じじゃない。
職場の人数が多くても少なくても周りの負担は0じゃない。
急遽休む人がその日有給にするか、しないかなんて周りとったらどうでもいい話。
有給とりやすい職場って言ってる人は前もって休みを取る場合の話でしょ?
私も有給休暇を使い切る方だから。休みやすい職場で幸せ!
職場環境による。終わり。
休んだ人の空きを埋められないのって上の人がポンコツだかららしいよ
使えない人ってこと
正社員って??ピンキリだよね。どの程度の会社の正社員?有限会社とか?笑
なら辞めたいんでしょうし
>>16 あなたみたいな会社ばかりでは無い
>>17
それ、休む人じゃなくて会社に対してクレームしないとおかしいよ。制度上許されてるなら一社員でしかないあなたが色々言うのおかしいでしょ。