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学校が緊急の連絡先順にかけてこない
16/11/20 18:47:45
同僚がそうだった。復帰3ヶ月後にまた産休。 復帰しても子供の病気などでほとんど出勤せず、終いには産休早めた。 ベテランなら仕事も完璧に覚えてて会社へ貢献もしてるだろうから納得いくけどその同僚は入社一年で妊娠、2年の育休。仕事もろくに覚えてない。 図太いにも程がある。
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古トピの為、これ以上コメントできません
16/11/20 19:00:46
>>20 そもそも入社一年で産休取るつもりってのが理解できんのよね 年齢にもよるだろうけど、せめては二年働いて仕事身に付けてからにしようよ
16/11/20 21:28:51
>>20 うちの会社にも同じような後輩いる。 使える制度はとことん使ってるけど、キャリアは、ほとんどないみたいな。 口には出さないけど、いい気はしない。 むしろ腹立つ。 しわ寄せはこっちなのでね。
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No.20 フライドポテト
16/11/20 18:47:45
同僚がそうだった。復帰3ヶ月後にまた産休。
復帰しても子供の病気などでほとんど出勤せず、終いには産休早めた。
ベテランなら仕事も完璧に覚えてて会社へ貢献もしてるだろうから納得いくけどその同僚は入社一年で妊娠、2年の育休。仕事もろくに覚えてない。
図太いにも程がある。
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コメント
古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.24 鯵
16/11/20 19:00:46
>>20
そもそも入社一年で産休取るつもりってのが理解できんのよね
年齢にもよるだろうけど、せめては二年働いて仕事身に付けてからにしようよ
No.106 鰯
16/11/20 21:28:51
>>20
うちの会社にも同じような後輩いる。
使える制度はとことん使ってるけど、キャリアは、ほとんどないみたいな。
口には出さないけど、いい気はしない。
むしろ腹立つ。
しわ寄せはこっちなのでね。