>>1696
解ります！
本当にそうですよね。
何かがあった時のケアマネじゃないの？と思ってしまいます。
今、手を打たないでどうするの？
これから年末になるよ？
何かあったらどうするの？と思います。
包括にも連絡してますが、包括側もそのケアマネに対して「自分で考えたら？」と、突き放してる感じです。
現場にいてる私達に指示が来ないので、本当にどうしたら良いのか解りません。
よくこんなんでケアマネやってるな…と思っちゃいます。

>>1695もどかしいね。利用者さんからケアマネの変更を願いだしてくれれば良いのだけど。サ責さんから利用者さんやご家族にケアマネ変更を促す事は出来ないのかな？

30日から3日まで連勤～しかも日勤。
土日祝日休みの旦那と見事に休みかぶらず。
おかげで保育園の娘は12連休でよかったけど。
有料老人ホームですが、人手不足やばいです。毎月2人くらいやめていきます。かわりに2人入ってくる。もうバタバタ。

>>1700
うちも有料勤務。
まだ入って、四ヶ月。
毎月二人辞めるってよっぽどきついとか人間関係とかかな。

夜勤って何人？
入所者何人？

>>1701
夜勤は3人で5階建80名くらいです。
人間関係ですね。長年勤めている2人が性格に問題ありで、職員にも馬鹿野郎とかいうし、お客様にもいーかげんにしろ！とかいいます。
他の職員はいい方ばかりですが、長年勤めている方には誰も何も言えず、次々とやめていきます。

ストレスの元が他の部署へ出向された。
ストレスから解放された。
本人は辞めて欲しいオーラが分からないみたいで、しがみつくらしい。
介護の質が落ちるわけだ。

「もう無理」と私が言った時の所長のビックリした顔ったら。「パワハラに近い事も言いましたが全てあなたのためを思って」とか言っていましたが、いやいや立派なパワハラですから。「あなたがそれをやらなくなったらあなたの仕事が無くなりますよ？」ですって？いやいや、所長からたくさん仕事をまわされておいつかないんですよ。私の限界なんです。口の達者な男は言い訳しているようで真実味が無くそんな人の下で働くのが嫌になりました。

３月末で事業所は閉鎖。
他の部署と事業を一体化させるためだが、一体化させたら私のやりたいことがなくなるから転職しようかな。
責任者じゃないのに、責任者みたいな仕事をしているし、何だかな。
疲れなのか、体がだるくてふと考えちゃうわ。

勤務後、鼻ほじると鼻くそいっぱい取れるのは私だけ？
因みに絶対マスクして勤務します。特養です。

>>1707介護の仕事を17年ほどやっていますが、利用者の死には仕事始めた当初と比べてショックは少なくなりました。
それにしても…かなり衝撃のある経験をしましたね。
自死する方を発見することや、自宅内にて倒れて…ということはあっても用水路転落事故とは…。
きっと記憶が薄くなることがあっても、消えることは無いと思います。ある意味覚悟や死への感覚を鈍くさせることは、意識的にあるかもしれません。
あと介護を見続けて、利用者にとって死＝必ずしも悲しく辛いこと！では無いと思うようになりました。
お疲れ様でした。

>>1708コメントありがとうございます。
上司も同じようなこと言っていました。
「死に対して慣れることはないし、記憶には残る。ただその記憶が薄くなってはくる。」と。今回のケースはかなりレアみたいでした。お宅でなくなってるとこは、よくあるみたいですが、自宅からいなくなり、用水路に落ちて亡くなるというのはめずらしいと。
そのときのお顔が穏やかな顔ではなかったので、余計心に残っています

>>1707
具体的に書きすぎじゃないかな…
調べる気になればあなたがどこの誰かわかっちゃうし、ヘルパーがご利用者さんの亡くなり方をネットに書き込むなんてやめときなよ。

>>1710このコメントで私が誰だかわかってしまうんですね。それは失礼しました。削除させてもらいます

介護福祉士で手取り２１万って勝ち組？

ガルちゃんもママスタも底辺貧乏ババアしかいない。

訪問してます。
うちは高齢者と障害者もお客さんなんだけど、セクハラまがいなこと言われる。本当に嫌になる。担当変えてと上司に相談するのは甘いかな…？

>>1714

合わないと思えば担当から外してもらうのはいいですよ。
セクハラは辛いですよね。
それで但東から外してもらった人がいましたよ。

先週の金曜日に３月いっぱいで退職するために辞表を出しました。
辞表を出して今日で３日。
サ責から「何か言うことはない？」と、いきなり言われた。
辞表を出したのは私だけど、報告は様子見ない？
理事長から退職の話を聞いたからって、すぐに言わないといけないかな？
はあ？だよ。

今月、入浴パートさん1人辞める。
本業が忙しくなったからだって。
私も叶うなら近場で勤務したいけれど、人間関係が悪くないから辞めたくないしな。
頑張ろう。
本当はすぐにでも正職員になりたい。

https://matome.naver.jp/odai/2151744017300258601

>>1712夜勤やってるなら普通だけど、日勤のみで土日休みのデイで１年目から21万なら良い方だと思う。

>>1712
21？安くない？
手取り25はあるでしょ。

>>1712勝ち組って意味がわからないな。
勝つために介護職してるわけではないから。

http://goodlg.seesaa.net/article/455861872.html

ひとりの入居者に執着されてて本当困ってる。
今度いつ勤務か？何時にくるか？私の所に挨拶に来て！…などなど。
もう辞めたくてたまらないよ。

http://goodlg.seesaa.net/article/456643101.html

頭は良いんだろうけど、本当に意地悪くて生ずるいんですね。看護主任の立場なのに！師長には良い事ばっかりいって！介護員を数人いじめのターゲットにして、周りのナースが看護主任に逆らえないの知ってて巻き込んで介護員をいじめるってありえない。あなたのせいで何人職員が辞めたと思ってる？指摘されたら泣いて泣いて私そんな事してないしひどい！って仲間に同情かって！有る事無い事まわりに根回して！

そんなに私はヒマそうに見えますか？朝の迎え入れやお茶出し送迎もしているのにまだ手伝えと？職種違いもいいところだわ。私、事務職です。見守りもしてるしこれ以上どうしろと？私の仕事に影響あるんですけど。ナースのばばあやれや。

>>1726
私なんて食事まで作らされてるんだけど！

>>1727私も昼食作ってます。調理員が休みの日に。

傷病手当ての手続きをして、仕事を休むらしい。
ふざけてる。
体の調子が悪いって、そうなったのは何を言っても改善しようとしないからで、まだ会社に居座る根性に圧巻だわ。
普通は退職して、体を休めるのに、傷病手当てをもらう作戦は私にはないわ。
私も傷病手当てをもらおうかしら。
この方が原因で体調を崩したから。

先週入浴でペア組んだ人、午後どうだったかな？

http://goodlg.seesaa.net/article/455861872.html

今、デイで働いてるんだけど、そこに「移乗は出来ません」、「入浴介助も出来ません」の60過ぎのババアがいる。雇ってる会社もどうなの!??って感じだけど、居ないよりはマシって感じで、出来る職員に負担が掛かってる。このババア、「出来ません」からの我が儘と、自分が楽な仕事しかしない。しかもやらないくせに新人いびりだのなんだのせいで1年間で2人も辞めたよ。
あんたが辞めさせた人の分が、こっちにとばっちりきてんだよ。
60過ぎても雇ってもらえてんだから、有難く思え。

https://news.yahoo.co.jp/profile/id/.baCGYiSa3PijHIBc8Nwf.g-/comments/

転倒事故の揉み消し

遡ること10分前、施設長がある利用者の、トラブルの元となる財布を取り上げたことからはじまった。
その10分後、シルバーカー忘れも多いこの利用者はカバンだけをもってヨタヨタと部屋から出てきた。職員１が他を介助中に気が付いて声掛けにて足を止めてもらうも、職員２に向かって苛立ちからカバンを投げ付けてきた拍子にバランスを崩して転倒。
職員１が状況をメモし血圧測定、外傷をチェック、事故報告書の準備をし、職員２が施設長に報告に行くも「報告書は書かなくていい」と。
結果、『なかったこと』になった。

やはり１月に無理をしてでも辞めておけばよかった。ブラックすぎるこの会社。
我慢して頑張っても報われない会社。

パートばかりに仕事を押し付けるって、どうなの？しかも、入ったばかりの人たちに、あれもこれも押し付けてさ！！
社員は、ラクしたいのが見え見え。
だから、入っても辞めんだよ。いい加減気がつけよ。

http://goolde.seesaa.net/article/457158693.html

やったー！
頑張って最短取得狙うぞ。

デイで働いてる。
同じ時間のパートのおばさん。本当いつも言い訳して、楽してるよね。自分の都合のいいように仕事して。あんたがサボろうとしてる分こっちがやらなきゃいけない。お昼休憩だって早く私達時短パートが入らないと他の人に回せないのに、他の職員の人と喋りたいからって全然行かない。それで私に早く休憩入って、早く出てきてだって。冗談でもムカついた。周りももう気づいてるよ。それで私にはいろいろ上から指示する。良いとこだけ持っていくね。やってられない。もう私は仕事辞める。

デイで働いてる。
同じ時間のパートのおばさん。本当いつも言い訳して、楽してるよね。自分の都合のいいように仕事して。あんたがサボろうとしてる分こっちがやらなきゃいけない。お昼休憩だって早く私達時短パートが入らないと他の人に回せないのに、他の職員の人と喋りたいからって全然行かない。それで私に早く休憩入って、早く出てきてだって。冗談でもムカついた。周りももう気づいてるよ。それで私にはいろいろ上から指示する。良いとこだけ持っていくね。やってられない。もう私は仕事辞める。

http://goodld.seesaa.net/article/457939137.html

頑張って最短取得して実地やって掛け持ちだ。

http://goolde.seesaa.net/article/458004728.html

何だか不穏だ。

介護予防運動指導員の資格持ってる方いますか？

http://goodld.seesaa.net/article/457939118.html

>>1744

カルチャースクールで見掛けたから気になってる！！！

>>1737なんの資格とるのですか？