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行き渋り、休ませる?行かせる?
11/04/04 19:41:03
丸亀製麺で1年働いてます。 まず、テストはありません。 簡単な履歴書を渡されるので、その場で書きます。その履歴書に10項目ほどの質問があります。 (「店のルールを守れますか」といった様な簡単な質問。ハイかイイエで答えます) それから希望時間帯や希望給与、週何時間入りたいか、土日祝日や年末年始に入れるか等聞かれます。 店にもよるでしょうが、よほどの事がなければ不採用とはなりません(店が希望する時間帯と合わない等は別として)。 そしてこれも店によるでしょうが、採用でしたら大抵はその場でその旨伝えられます。 常識ある態度を心がけて面接をすれば大丈夫です。 採用となるといいですね。
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古トピの為、これ以上コメントできません
11/04/04 19:58:02
>>2さん 詳しくありがとうございます。
11/04/04 19:59:27
>>2 特殊な店のルールあるんですか?
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.2 匿名
11/04/04 19:41:03
丸亀製麺で1年働いてます。
まず、テストはありません。
簡単な履歴書を渡されるので、その場で書きます。その履歴書に10項目ほどの質問があります。
(「店のルールを守れますか」といった様な簡単な質問。ハイかイイエで答えます)
それから希望時間帯や希望給与、週何時間入りたいか、土日祝日や年末年始に入れるか等聞かれます。
店にもよるでしょうが、よほどの事がなければ不採用とはなりません(店が希望する時間帯と合わない等は別として)。
そしてこれも店によるでしょうが、採用でしたら大抵はその場でその旨伝えられます。
常識ある態度を心がけて面接をすれば大丈夫です。
採用となるといいですね。
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コメント
古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.3 主 あい
11/04/04 19:58:02
>>2さん
詳しくありがとうございます。
No.4 あ
11/04/04 19:59:27
>>2
特殊な店のルールあるんですか?