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子供が泣いて2分で退店を促された
26/11/08 12:24:25
そりゃそうなんだけど、頭脳の指標って一つじゃないからね。 体力、コミュ力、洞察力、忍耐力、手先の器用さなど色々ある。 大企業から底辺から標準まで経験したけど世間的に底辺と言われる職場でも賢い人いるよ。難関の大企業でも頭良くても空気読めなかったりする人いるから人による。難関なとこはろにはそれなりに知能が高い人があつまる傾向にはあるけど、あくまで傾向なだけだと思った。
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26/11/08 13:32:47
>>12 大企業に勤めた経歴のある人がどういう経緯で底辺職場に行くのか気になる 異動とか？ それかもし結婚や子育てで一旦辞職した場合だと、再び良い所に勤めるのは難しいってことかな
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No.12 明日まで待って
26/11/08 12:24:25
そりゃそうなんだけど、頭脳の指標って一つじゃないからね。
体力、コミュ力、洞察力、忍耐力、手先の器用さなど色々ある。
大企業から底辺から標準まで経験したけど世間的に底辺と言われる職場でも賢い人いるよ。難関の大企業でも頭良くても空気読めなかったりする人いるから人による。難関なとこはろにはそれなりに知能が高い人があつまる傾向にはあるけど、あくまで傾向なだけだと思った。
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返信コメント
No.22 時間見てなかった
26/11/08 13:32:47
>>12
大企業に勤めた経歴のある人がどういう経緯で底辺職場に行くのか気になる
異動とか？
それかもし結婚や子育てで一旦辞職した場合だと、再び良い所に勤めるのは難しいってことかな