道路で走らない!
結婚半年です。結婚前まで正社員として働いていた会社(介護職)を結婚後はフルタイムパートにしました。
職場の男性社員が頻繁にミスをしたり女性職員に失礼な発言をしてきます。
例えば あなたは美人でないからモテないなど。その都度上司や男性社員が注意しても何が悪いかわかっていません。
最近になり上司が彼を注意するより周りが聞き流す事、彼が失礼な発言して職員が怒ったらその怒った職員が上司から注意されます。上司に相談したら、彼に注意しても無駄だからあなたが折れて、ちゃんと対応するとは言われてます。その結果彼が余計調子にのります。主も女性社員もストレスたまり、体調を崩しています。
夫からはそんな会社辞めたらと言われますが上司からはしっかり対応するからと言われてます。
皆さんは転職しますか。続けますか。
1件~8件 (全8件)
*コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.8 主 道路で走らない!
26/04/23 18:19:36
主です。皆さんありがとうございます。
上司からは、彼はアスペルガーの疑いがある(空気が読めない、相手の感情を考えられない、注意しても何が悪い彼わからなくなる、丁寧に説明すればするほど混乱する等)
から配慮してあげてほしいと本人のいない場所で職員全員に伝えています。
他の社員さんで納得できないとの意見もありました
返信
No.11 主 道路で走らない!
26/04/23 18:40:33
皆さんありがとうございます。
男性社員や他の女性社員からは
配慮を求めるなら向こうも発言や態度に気をつけてほしい。
20分前のミスを注意したら、そんなの知らないよや急いでたんだからわかるわけないと逆ギレする事や事故をおこしても上司に、利用者さんが勝手に不穏になって転んだから僕は悪くないなどの発言は相手を苛つかせると意見が出ました。
それから上司は彼に雑務(清掃やレクなど)ばかり対応させてる、こういう配慮を皆にもしてほしいとの事です。
返信
No.14 主 道路で走らない!
26/04/23 19:29:22
主です。
相手の男性も上司も、ちょっかい出すのがはっきり意見を言わない女性と決まってます。主ともう一人の女性社員がそうです。
その男性にはっきりと怒ると相手は茶化すような態度をして周りを余計不快にさせます。そんな時も上司に注意されるのが主と女性社員です。
二人で体調不良が続いて精神的にもまいってます。
上司に相談するも、対応はするから。今は物価高だから仕事辞めると次探すの大変だよと回答されました。
返信
1件
No.20 主 道路で走らない!
26/04/23 20:02:07
>>13 主です。権力者の息子ではないです。
以前上司が何度も注意して、すごいと2時間かけて説明しても本人が納得しなかった。
周りが折れた方が早いと判断したんだと思います
返信
1件
No.23 主 道路で走らない!
26/04/23 20:18:24
>>21 ありがとうございます。
二人が強く出ないから上司も楽をしようと考えているんだと思います。
強く出ます
返信
No.32 主 お母さんの子なんだから絶対大丈夫!
26/04/24 06:21:49
皆さんありがとうございます。
夫にも仕事辞めた方がいい、病気になっても会社は責任を取らない、仮に裁判して勝っても時間もお金も使う。
それなら上司が何を言ってもスルーして辞めた方が自分のためと言われました。
またもう一人の女性社員も時折求人情報を見ているようなので転職しようと思います
返信
1件
No.36 主 お母さんの子なんだから絶対大丈夫!
26/04/24 13:18:02
>>33 主です。それは辛かったですね。
主を始め他の職員さんは金銭を盗まれてはいないですが、相手から嫌な事を言われ上司も取り合わないです。
自分の身を守るのは自分だけですね。続けるよりも退職します。ただ本社へは一言苦情を言おうと思います
返信
No.42 主 ハンカチ持った?
26/04/25 17:53:36
皆さんありがとうございます。主です。
会社なら代わりはいるため早く退職届を出します
返信