急上昇
ここにあるでしょ!(探し物絶対見つける)
小学生の子供が二人いて、下の子が支援学校に行ってるのを隠して普通学校に通ってるふりしてる。
でも職場にはその人と同じ学校に子供いる人もいるし、話してて辻褄合わない事が多々あってみんなおかしいと気づいてる。
普通学校でインフル流行ってその学年が閉鎖になった時も閉鎖になったからと言って休んだり、嘘ついてる。
でも言ってこないから知らないフリしてるけど、仕事上やりずらい事も多々あって気を使う。
何も言ってくれたらいいのになんで隠すんだろう?
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No.57 主 今日学校どうだった?
26/03/31 09:15:39
本人は言わないけど私達が気づいて、察して動いてるのを分かってる感じなので、そうなら言ってくれたらいいのにという意味です。
何人かの方に言われたように、これからは言われてないなら察することなく、気を遣うことなく仕事していきたいと思います。
返信
No.56 ママママママママ言わないで
26/03/31 08:47:57
仕事に必要ある事なの?
返信
No.55 ママとパパはいいの!(大人の特権発動)
26/03/31 08:45:18
主には関係ないことだからね。
返信
No.54 棒を振り回さない!
26/03/31 08:30:13
主に知られたくなかったんだよ
返信
No.53 お母さんお風呂入ってくるよ
26/03/31 07:32:06
主も伝え方悪かったと思うけど、汚い言葉や嫌味交えて言う人もどうかと思うな。ママスタってこう言う人多いよね。
返信
No.52
No.51 ソファでジャンプしない!
26/03/31 07:25:37
仕事と何か関係あるのか分からない
別に言う必要がないのでは
返信
No.50 ちゃんと探した!?
26/03/31 07:08:12
支援学校って伝えたらまたあーだこーだー言ったり、いろんな憶測で話をしたりするでしょ?
きっとそれが嫌なんだよ、面倒くさいんだよ、かわいそう(相手を下に見てる発言)って言われるのが嫌なんだよ。
そっとしといてあげて。
支援学校ではなく支援級かもしれないし。
わざわざここで書き込まなくても。
返信
No.49 なんか言うことない?(全部知ってる)
26/03/31 07:07:37
>>40
けっこう言い返してた主、このコメント以降現れず(笑)痛いとこ突かれたのかしらね
返信
No.48 もう遅刻しても知らないからね
26/03/31 03:49:40
隠す隠さないは、人の心の痛みが選ぶ選択の自由。
あなたのように底辺にいて、でももっと下がいた、私はまだまだ大丈夫と暗い喜びに浸る人とは絶対に相容れない部分。
あなた、思い遣りの欠片もない、冷たい人間なのだね。
返信
No.47 早くパンツはいて!
26/03/31 03:36:44
人間って改めて卑しいと思った
将来主の孫が健常者じゃなく産まれた時に答えはわかるよ。
孫じゃなくても主の子供が事故で
障害持つようになるとか主本人が不自由になるとか。
身に起これば辛さはわかるはず。
返信
No.46 棒を振り回さない!
26/03/31 00:56:09
主には隠すよね
気持ちはわかります
返信
No.45 ゲームはあと◯分で終わりだからね
26/03/30 23:53:14
>>42
何言ってるの?
学校からの書類を何の権限があって人事でもない一従業員が要求できるの?
返信
No.44 離れて座りなさい
26/03/30 23:33:24
主は気付いているのに本人から
直接聞かないと気が済まないのかな
返信
No.43 ハンカチ持ったの?
26/03/30 23:22:52
>>42
会社側が欠勤理由を知る事と
欠勤理由を社員に話す事は別問題だよ
子供が支援学級だと会社が説明するの?
返信
No.42 人の時間奪っておいて、それはないでしょ
26/03/30 22:45:12
ここで問題なのは、支援学校と普通学校の学年閉鎖が連動していない可能性があるのに、正当な理由とされて勝手に休まれている、そしてそのフォローの負担が少なからず周りの人にも及んでいる点です。一気に休まれては人手も余計に減りますよね。お子さんが支援学校に行かれているという事実を同僚の方がひた隠し(家庭事情を話す・話さないは人それぞれの自由だとしても)それを免罪符のように使われていてチームワークにも影響が出ているのでしょう。
今後、学年閉鎖や学級閉鎖になったと言われるのなら、学校からの該当する学年の正式の文面や書式を証明として提出してもらう、会社で育児・介護休業法の子の看護休暇・介護休暇の確認で(実際に該当せずとも)必要ですからと提示してもらうのはどうでしょう?
公休や有給に対しては私的な理由の開示は必要ありませんが、急な休みに対しては他の方がフォローしなければならなくなった場合に理由もなく・聞かされずでは誰も納得せず快く引き受けてもらえる確率は低いだろうと思われます。
職場の雰囲気を良くするためにも管理職などの上の人の何かの対策が必要だと感じます。
返信
2件
No.41 早く寝なさい!
26/03/30 22:40:48
プライベートを晒さないと支障が出る仕事なんてあるの?
返信
No.40 ゲームはあと◯分で終わりだからね
26/03/30 22:21:06
>>37
え?笑
トピの最後の一文は何??
> 何も言ってくれたらいいのになんで隠すんだろう?
返信
1件
No.39
No.38 気をつけて行ってらっしゃい
26/03/30 22:14:06
>>37
主が話して欲しいと思ってないなら
同僚は隠していてもいいじゃない
返信
No.37 主 ここにあるでしょ!(探し物絶対見つける)
26/03/30 22:06:46
>>35 話して欲しいなんて言ってませんよ。
返信
3件
No.36 主 ここにあるでしょ!(探し物絶対見つける)
26/03/30 22:05:58
>>32 意見されるのは構いませんが、下品な人とか、嫌味っぽく言う人もどうかと思いますが。
返信
No.35 ゲームはあと◯分で終わりだからね
26/03/30 22:00:21
なんで家庭内の事を管理者でもない主に話さないといけないの?
隠すも隠さないも、主に言う必要がないだけでしょ
返信
1件
No.34 見てないならテレビ消して!
26/03/30 21:57:42
多分だけど、主さん以外のごく親しい人や直属の上司にはお子さんの事を伝えてるんじゃないのかな?
ナイーブな事情だろうから職場の人全員にオープンにはしたくないのかも
返信
No.33 食べてくるなら言ってよ~
26/03/30 21:50:40
言われたところでどうしろと?って感じじゃん
正直に言われたところで気を使うんでしょ?
返信
No.32 ちょっと1人で遊んでて
26/03/30 21:48:43
友達でもない人になんで話さなきゃならない?
仕事上で支障があるなら、そのことだけ上司を通して改善すりゃいいだけ
ほーんと、詮索好きな下品な人ね、主は
返信
1件
No.31 なんで今頃言うの(図工の材料)
26/03/30 21:43:36
上司や人事に言えば良いのでは?
小中学生を持つスタッフは皆持ちつ持たれつつ協力し合って仕事をしていってるのは上の人も承知な事なんでしょう?
学級閉鎖じゃないのに嘘をつかれて数日間も休まれるのは会社?組織?の運営に関わる嘘なんだから訴えていい事だよ。
でも皆の居る場で指摘するのではなくて権限のある人に伝えて本人に言ってもらう。
会社?組織?には家族構成や所属先は提出しているだろうから嘘を言って出勤に影響を出しているのなら正す権利があるのだから。
別に皆に支援学校の子がいる事を公表しろって事じゃないよ。正しく働いてくれればいい。
返信
No.30 ちゃんと探した!?
26/03/30 21:26:13
その人のことを知らないから、トピ文で分かることしか言えないけど…
結局、特別支援学校かどうかは関係なくて…その人が、自分の都合で嘘ついたり、誤魔化したりする人だから、苦手ってことかな??
そういう人はどこにでもいるから、相手に期待せずに、主さんのできる範囲で仕事をしたほうがいいよ。
あまりに周囲に迷惑がかかったり、度がすぎたルール違反があったりする場合は、仕事の上司から注意されると思うから、放っておこう。
辻褄があわなくてもムシムシ。
私は子どもが支援学級だけど、基本的には、聞かれないと言わないよー。
微妙な空気になるからね。
周りにも気を遣われるし、いいことない。
返信
No.29 また今度ね
26/03/30 21:25:50
誰だって言いたくないこと、知れたくないことの一つや二つあると思う。ましてや、お子さんのことなら尚更。主さんに害がないなら、放置しよう。
返信
No.28 電気消して~
26/03/30 21:22:39
主さん優しいな。相手が言わないねんから、気遣いせんでもええやん。大変やろなと思って忖度しちゃうんとちゃうか?もう気にせず、気づかわず接したらええねん。主さんが気遣ってしてることでも、相手は有り難いとも思ってなさそうやし、単に主さんに甘えてるだけやろ。もうほっとき。
返信
No.27 洗濯物だして~
26/03/30 21:19:09
>>22
察さなきゃいいじゃん。
良い人振ろうとするからイライラするんでしょ?
自分の事を詮索されたら、あなたは自分の事を詮索されたいんですか?私は不快なので詮索するのはやめてくださいって言えば?職場だよ?
良い人だと思われたいのだろうけど、中身がついて行かないならキッパリ言えば良いと思うけどね。
自分は自分で動いて、察し甲斐のある人にだけ察してあげれば良い。
返信
No.26 うちの子ほんとに可愛い
26/03/30 20:59:28
勝手に察した気になってるだけでしょ。嫌なら気を利かせたふりしなければいいのに勝手に相手を悪者にして。なんかいろいろと酷いトピだ。
返信
No.25 片付けないなら全部捨てるよ!
26/03/30 20:58:30
>>22 読まないけどアホ見ないな長文
あなたは大人発達障害だよ
返信
No.24 主 ここにあるでしょ!(探し物絶対見つける)
26/03/30 20:58:03
>>23 そうですね。タイトル間違えましたね
返信
No.23 そこ!喧嘩しない!
26/03/30 20:54:19
その長文を読んでも、支援学校であることとは何の関係もないんじゃない
かかっている迷惑があるなら、そういうのじゃない方向で非難した方がいい
返信
1件
No.22 主 ここにあるでしょ!(探し物絶対見つける)
26/03/30 20:48:41
私だって知りたい訳じゃないですよ。
何となく気づいてもずっと知らないふりしてるし、今だって何も聞きません。
でも、お互い子供の都合でシフトを交代したりしなくてはいけない時もあるし、支援が必要だからこそ何かあればこちらが融通きかせなければならない時もあります。それも知らないフリしながらもそうなんだろうなと察して動きます。
その日によって出勤時間が早くなる時がある(任意です)けど「早く来るのは無理だ」と言われるからそれを了承して、私は早く出れるからと言うと「じゃあ合わせます」と言って早く出勤してきたかと思えば「早く来るのキツかった」と言われたりもします。
プライベートを詮索するなと言われますが、私はその人から色々詮索されます。
実際は子供がインフルの学年閉鎖になっていないのに、普通学校に通ってるていで休んで、その穴埋めを私達がしているのにそれもそっとしておいて優しくしなきゃいけないことですか?
色々と自分から提案してきたことを、こちらが賛同していざ実行しようとするとちょっとバタバタなのでお願いしていいですか?と丸投げされます。
支援が必要な子がいて大変なのは分かります。どの程度かは知りませんが私が想像するより大変なんだろうなと思います。
言いたくないから言わないのも分かります。
だけど、言わない、知られたくないならその人だって考えて行動するべきじゃないですか?
ずっと隠すならそれでいいです。ただ、察して動く周りの事を考えて隠して欲しい
返信
2件
No.21 時間までに準備できない子は置いていきます
26/03/30 20:48:30
別にわざわざ言うことでもないでしょ
返信
No.20 早くパンツはいて!
26/03/30 20:48:24
子供の通っている学校と仕事を結びつけて、仕事上やりづらい?
本気でバカじゃないのって思うの私だけ?
返信
No.19 開けたら閉める!
26/03/30 20:45:24
主家族が迷惑かけられたの?
じゃなかったら別に言う必要はない
主の性格がクソ悪いのは分かった
返信
No.18 もっと早く言ってよ~
26/03/30 20:41:15
そっとしといてあげな。
支援級に行ってることは悪いことでも恥ずべきことでも無い。でも世の中には差別思考の人がいるのも事実。そのせいで過去に嫌な思いをして言いたくないって思ってるいのかもしれない。本人が言いたがらないことを無理に聞いたり探ったりするのは下衆のすることだよ。
返信
No.17 (兄弟姉妹には)内緒ね
26/03/30 20:39:22
その同僚の方と一緒だ。
うちも下の子が支援学校行ってる。
恥ずかしくもないし隠してるわけではない。でもそこまで親しくもない主のような詮索する同僚に、聞かれもしないのにわざわざ言う必要もない。
煩わしいから。それだけ。
返信
No.16 お父さんには内緒ね
26/03/30 20:33:02
これ主が統失で支援学校っていうのも主の妄想ってこともあり得るんだよね
返信
No.15 累々
26/03/30 20:15:14
>>7
>それをいい事に都合のいいように仕事する場面も多々あり
具体的にはどんな?「多々あり」って言えるほど高い頻度で仕事に影響する嘘をついてるって話なら、それは勿論ダメだし、上司に真実を告げるのも有りだろうけど…
その場合、問題なのは「仕事でズルをする為に嘘をつく事」であって、今回のスレタイはちょっと違う気がする。
返信
No.14 シャツ入れなさい
26/03/30 20:13:25
主の憶測通りだとしても、周りに気を遣われるのが嫌かもしれないし
親族でもない赤の他人、しかもただの同僚の家庭にそこまで興味津々な主の方が怖い
返信
No.13 分かったから落ち着いて
26/03/30 20:13:21
主は子どもの権利を守る意識が恐ろしく低いね。ちょっとびっくり。
本人の許可なく勝手に言っちゃダメでしょ。機微な個人情報なんだから。
返信
No.12 ティッシュ持った?
26/03/30 20:11:57
>>7
うちも一時期小学校の支援の先生にお世話になったんですが、大体は寄り添ってくれる良い先生ばかりでしたが、中にはそうでない先生がいた事をこのトピで思いだしました。
仕事だけでなく同僚のプラベまで知り尽くさないといけない職業だったとは。
返信
No.11 (勉強しようとした時に)勉強しなさい
26/03/30 20:06:18
職場というのは仕事をしに行くところ。
子供の事を同僚にばらしに行く場所ではない。
仕事の話だけでいい。
私の子供は支援学級籍だったけど、誰にも言わなかったし言う必要ないと思っていた。
周りの人達は気が付いていたと思います、でも言わなきゃ仕事にならない訳じゃないから敢えて言わなかった。
隠すんじゃない、言う必要なかったし突っ込まれることもなかったから言わなかった。
返信
No.10 シャツ入れなさい
26/03/30 19:59:20
>>7
まだ子どもの障害を受け入れられてない状態なんでしょ
特別支援関連の仕事ならそういうこともわかると思うけど
不信感あるならその同僚に関わらないようにすれば?
返信
No.9 もっと厚着しなさい
26/03/30 19:58:24
ほっといてやれや。
返信
No.8