コメント

古トピの為、これ以上コメントできません

  • No.15 痛いところない?大丈夫?

    26/01/29 17:11:04

    >>11
    つらい〜

  • No.14 「みんな」って誰と誰と誰の事?

    26/01/29 16:58:06

    >>8

    かなり前のことだから。
    お金を触る仕事だから、家庭環境が悪い(と思われる)人はNGってことらしい。
    他のところでは聞かれなかったので、そこが特別厳しかったのかも。

  • No.13 「みんな」って誰と誰と誰の事?

    26/01/29 16:55:14

    >>6

    強いというか、クソまじめだったのよ。
    で、同系列の仕事したいのに致命的なダメ出しの理由だったら、次も次もダメになるんだろうし、改善できるものならしないと~って、ただただそれだけだった。
    まさかの父親の職業(自営・工芸職人系)がだめだったとは~って。

  • No.12 棒を振り回さない!

    26/01/29 16:54:03

    気にはなるけど、聞かないしご縁がなかったと割りきります。
    下手な鉄砲も数撃ちゃ当たるではないけれど、次こそと切り替えていかないとね。

  • No.11

    26/01/29 16:48:34

    顔とスタイルですと言われたら?

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  • No.10 匿名

    26/01/29 16:47:27

    募集してる所で、採用されにいてまた新たに募集してるときもあるけれど
    思い通りの人が来ないんだろうなと思う

  • No.9 もしもし~(突然のよそいき声)

    26/01/29 16:47:12

    聞かれても、本当のことを言わないと思うから意味がない。

  • No.8 匿名

    26/01/29 16:44:44

    >>4
    自分の仕事に父親の仕事なんか聞かれたり関係あるの?

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  • No.7 早く片付けて

    26/01/29 16:40:47

    思わない。多分条件が合わなかったのだろうと自分なりに解釈してご縁が無かったのだろうと諦める。

  • No.6 シャツ入れなさい

    26/01/29 16:34:21

    >>4
    いや若い頃から充分強いと思うわ それ聞けたメンタル

  • No.5 お母さん、一人で幼稚園行っちゃうよ~

    26/01/29 16:28:19

    今更知っても改善できるもんじゃないしねえ
    転職エージェントだと、改善できそうな点に関しては担当者がいい感じに指摘してくれたりはするけど直接聞くのはあんまり意味ないと思う

  • No.4 「みんな」って誰と誰と誰の事?

    26/01/29 16:28:12

    若いころに聞いたことがある。
    〇科医院の受付の仕事で、面接ではものすごくいい感じに話していたのに不採用だった。
    「不満があるとかではないんです。同系列の仕事を探しているので、駄目なところを教えていたけば直しして次に生かしたいんです。根本的なことであれば、あきらめて違う職を探します」とお願いしたら、院長が対応してくれた。
    私の資質にはぜんぜん問題なく自分は採用で良いと思ったが、スタッフに「父の仕事」に引っかかる人がいた。
    「お金を扱う担当なので、もしものことがあったら・・」と言われたし、そういう人と働くのは私にとっても良くないと思った、とのことだった。
    私の資質云々が本心だったのかはともかく、親に足引っ張られたのは確実だったみたい。

    今は別に聞かなくていいかなぁ~年取って「いろいろあるさ~次行こ~」と思えるくらいにはメンタル強くなってるし。

  • No.3 (勉強しようとした時に)勉強しなさい

    26/01/29 16:19:50

    私は知りたくないな。ダメ出しくらったらメンタルに響くから。
    そこではご縁がなかったと思って次頑張るのみ。

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  • No.2 すごいじゃん!!

    26/01/29 16:16:20

    日本は不採用の理由を教えてくれないのが気持ち的に辛いって台湾の人がテレビで言ってた
    私は気にならないかな
    なんか無理に採用されても嫌な目に遭うのは自分って気がするから

  • No.1 シャツ入れなさい

    26/01/29 16:15:46

    知りたいよ 聞けないし聞いたこともないけど。面接の雰囲気良くてこれはいったなと思った所は特に。

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