• No.34

    25/12/16 13:26:02

    これ、復職して一定期間たたずの退職ならペナルティを科すのもアリだと思っているよ。
    以前の職場で縁故で中途採用の女性が入社2か月足らずで妊娠を報告。入社時には妊娠がわかっていた計算。産休・育休をめいいっぱいとってめでたく退職。確信犯的な人もいるからね。

コメント

ニックネーム

必須

全角20文字以内

画像投稿時にOpen AIを使用して投稿の可否を判断しています

コメントを書く

広告

返信コメント

  • まだコメントがありません

投稿するまえにもう一度確認

ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。

上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。