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  • No.17 クリスマスカード

    25/12/11 22:18:10

    とりあえず子供関係でやってること書き出して旦那に見せる。
    主さんがどのくらい休み取ってるかもね。

    それを元に正社員になったら休み取りにくいのは平等になるから、旦那がどのくらい協力するのか話し合いかな。
    もちろん出来ないはもう許しちゃ駄目だよ。

    こういうトピ見る度思うけど、我が家も含め旦那育てもしなきゃならないの本当に嫌だよね。
    自分が楽になる為に仕方なくやってるけど、お前の子供でもあるだろうが!って思ってるよ。

  • No.16 靴下

    25/12/11 22:15:19

    子供の状況が理解できない、正社員じゃ今まで通りにはできない、なんて当たり前すぎる
    それが分からない時点で、旦那さんの頭はあまりよろしくないんだろうね
    ましてや説明しても分からないんじゃあね
    主の説明が下手かどうか、以前の問題だと思うよ

  • No.15 サンタさんからの手紙

    25/12/11 22:14:46

    有給休暇使えって怒られる時代なのに休めないって従業員三人とかしかいない会社なの?
    歯科衛生士で先生含めて五人でも前もってわかる予定は休めるのに休めない仕事ってどんな仕事なの?

  • No.14

    ぴよぴよ

  • No.13 サンタ服

    25/12/11 22:08:09

    >>7
    なんでママスタって頓珍漢な事言ってる人ほど上からなんだろう....

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  • No.12 お菓子の家

    25/12/11 21:58:13

    これね、口で説明しても多分わかんないから、
    具体的にやる事を書き出して、
    「じゃあ、2人で分担しよう!」ってやらないと、ちゃんとわかろうとしないよ。
    本人は、それは自分の分担ではないと思っているので、話半分以下でしか聞いてないからね。
    明確に分担して役割を振られるとなれば、自分事になるから、ちゃんと「資料」を読むんだよ。

  • No.11 サンタさんに罠しかける

    25/12/11 21:53:02

    嫁が母親として普段どんな事してるかを理解してないんでしょ。
    あと、子供の事は母親がやるものっていう大前提が主の旦那さんにはあるんだと思う。
    だから、正社員になっても母親ならやりくりして出来ることだと思ってるんだよ。
    周りのママさん正社員たちもやってるし、うちの嫁も正社員になってもやれると思ってるんだよ。
    正社員だから休めないって言われても、そこをやりくりするのが母親だろ?オレ関係ないじゃん???って感じなんだよ。

  • No.10 プレゼント内容を黙秘

    25/12/11 21:52:58

    読んでるだけでも理解できるよ。
    これで理解できないか理解しようとしないのかいろいろ残念な旦那さんだね。
    そんなんじゃ現実問題正社員は無理だと思う。

  • No.9 サンタ帽

    25/12/11 21:52:34

    うちの夫も正社員だけど、私が熱を出した時は早退してくれたりして、子供の面倒見てくれたよ。実父が亡くなって私が暫く実家にいる必要があった時も、夫が子供や犬も面倒を見てくれたよ。
    旦那さんはただただやる気がないだけ。それは主が頑張ってきたからそうなった訳ではなく、面倒くさいことはやりたくない人なんだと思うよ。
    そんな人には、ためしに主が1日か2日いなくなれば理解出来るかもよ。

  • No.8 雪合戦

    25/12/11 21:36:19

    主が家事も子供のことも全て引き受けてやってきちゃったから、旦那さんは主が子供関係のことでどのくらい休んでるか全然知らないんじゃない?

    バーっと口頭で言うんじゃなくて、紙に書き出して見せてみたらどうだろう?もしもPTA役員になったらどのくらいの頻度で休む必要があるのかとかも含めて。あと家事も。

  • No.7 スノーフレーク

    25/12/11 21:34:21

    ストレートに書くけど、説明が上手いかといえば下手だよ

    説明がうまい人は、箇条書きで可視化できるような説明する
    トピ文見ても主の説明ってそうなってないでしょ

    まずは、PCでも手書きでもいいけど、箇条書きで書いて、それをお互いに見ながら会話したら?
    どういう仕事を希望してるか知らないけど、新卒で習うビジネススキルの基礎の基礎だから、できるようになって損はない

  • No.6 プレゼント交換

    25/12/11 21:29:01

    >>3
    結婚してから12年、冠婚葬祭が一度もないせいもあるけど旦那は自分がインフルでも仕事行ってたよ。
    コロナが流行りたての頃、子供がコロナになって隔離期間の時に仕事休んでるの初めて見たくらい。
    基本日曜のみ休みで、どうせ休まないしなぁといつからから旦那に子供の予定を共有してなかったのも悪いよね…
    使えない男をさらに放置で悪化させたのは確かに私だよなぁ。

  • No.5 手袋

    25/12/11 21:26:14

    理解できないふりしてるだけなんじゃないの。そこまで説明してもらって理解できないなら、とっくに会社で仕事干されてるよ。
    ちゃんと説明したんだから「あなたが子供のことで会社を休めるようになるまで無理だね」で良いと思う。

  • No.4 トナカイが牛乳飲んだ痕

    25/12/11 21:24:18

    正社員だからというのは、旦那さんにとって都合のいい後付けの言い訳だと思う
    主さんの言い分を理解する、しない以前に
    子供の事は働いて給料稼げば、自分の役目を全うしてると思ってるんじゃないかな
    旦那さんは端的に言うと、自分の事しか見えてないただのおバカさん、かな

  • No.3 ブッシュドノエル

    25/12/11 21:06:27

    旦那さんは、理解できないんじゃなくて、理解する気がないんだよ。
    妻がパートだから、自分は何もしなくていいと思ってたのよ、今までずっと。
    感謝の気持ちとか、全くなかったの。
    なんなら、気楽なパートで呑気なもんだぜ、くらいに思ってたのかもね。
    何もしなくていいと思ってたのも初期で、今は何かすることがあるとも思ってないのかもね。子供のため、奥さんのため、何一つしてやる気なんかないんだよ。
    そもそも、主が私はパートだから当たり前、でやってきたのも原因の一つだよ。
    運動会なんて、来週に決まりました!っわけじゃなく、年間行事として決まってる。
    普通のお父さんは、当たり前に休みをいれるんだよ。
    運動会や卒業式に休めない会社なんてありません。
    土日に休めないよ、なんて言いながら、自分の予定の為なら休んでるでしょ?
    結婚式の招待状に、土日休みじゃないので欠席します。って人いないでしょ?お葬式に、急に休めないからいけないよ、なんて言わないでしょ。
    休む気がないから休めないだけ。
    夫にとって、家族なんてその程度なんだよ。

  • No.2 星型ライト

    25/12/11 21:02:54

    さすがにそこまで言われて理解できない人が居るとは信じ難い。
    家庭の収入アップの為に気楽な気持ちで妻を正社員にしようと思ったら、予想外の反撃にあって言い返せないからとぼけてるだけじゃないのかな。

  • No.1 ブッシュドノエル

    25/12/11 20:55:02

    〇カに付ける薬はないので正社員にならなくていいと思います。

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