• No.3 捨て石

    25/11/10 09:35:04

    うーん…職場全体の考え方がクソなんじゃないかな
    “子ども”を振りかざせば休める、“子ども”のことなら休んでも仕方ないねというその雰囲気
    そもそもこれはパートさんたちのお話?
    有給ないの?
    主は恩返しと言いながらも恩着せがましくなっちゃってる。
    自分だって今後も体調不良や身内の忌引きなどで急に休むこともあるかもしれないんだし、わざわざ「今まではお子さんのことだからと思って代わってあげていたけどこれからはそういうことはしないわ」みたいなことを言わずに「ごめんその日無理」で断ればいいのに

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  • No.8 ダイヤモンド(0.2カラット)

    25/11/10 10:07:25

    >>3
    パートではなく、正規と派遣ですね。
    パートや時短勤務になると給料下がるから嫌だという理由からフルで働いている人達が数人います。
    うちは社内保育園もあり、子育てしながら働きやすいと言っている企業です。
    今日は、私が休日出勤した振り返りで今日 休みなのですが、子どもの事情で休みたい人から「今日の業務を代わりにやってくれないか?」ときて。
    お断りしました。

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