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ダイヤモンド（1カラット）
今月に入社した会社、入ってみたら年間休日や記載してあったのとだいぶ違う。土日祝休みで週休2日と記載があったが実際は4週6日だし、土曜日も仕事だったし祝日は休みじゃなく年間で違法に当たる100日。
それ以外にも、何から何まで県外の本社の上司に一々電話して確認を取る、子供の高熱のどうしてものお休みの連絡や、小学校の運動会のお休み希望にもめちゃくちゃ文句を言われ、できれは休まないでって言われた。
もう無理だと思ってしまいました。
旦那には辞めるの早いし、次も決まってないのにどうするの？って言われてます。
旦那は激務で子供の熱で仕事休むのは無理だし、合わなかったって辞めてもいいかな、、
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＊コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
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No.1 主 ダイヤモンド（1カラット）
25/10/15 09:16:07
今日子供の発熱でお休みいただきましたが、代わりにいないのか、少しだけでも出社できないか怒り口調で言われました
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No.6 主 ダイヤモンド（3カラット）
25/10/17 12:38:03
意を決して先日に今月いっぱいで退職する旨を伝えました。そしたら、事務所内で私を除いた3人でシカトが始まりました。
お菓子外しもやりだして仕事をもらえなくなりました。あと2週間どうすればいいでしょうか、、
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No.9 主 ダイヤモンド（3カラット）
25/10/17 19:32:06
業務中は好き勝手におしゃべりしてるんですが、びっくりするほど下ネタ満載なのもきつくて。男(37)女(37)女(45)のいい大人がずっとです。気持ち悪いし、普通の会社では考えられないくらいのトークで盛り上がってます
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