トピック検索
ダイヤモンド（3カラット）
有名店のお菓子で、従業員全員分で日給以上のお値段。。私だったら辞める時でもそんな高額なの用意できないかも。。
古トピの為、これ以上コメントできません
1件～16件 ( 全16件)
＊コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.16 ダイヤモンド（1カラット）
25/09/27 16:54:43
普通に安いやつ持って行っても1ヶ月も休んだのにこれ？とか言いそう
どっちにしてもなんかいうんでしょ
それにみんなに頂いた物の値段見るとか育ちが悪そう
返信
No.15 婚約指輪（箱だけ豪華）
25/09/27 16:15:42
値段みるとか浅ましい
返信
No.14 捨て石
25/09/26 20:47:24
前の職場がそういうとこだったんじゃない？
私前いた保育園、女だらけだからか旅行行けばお土産、コロナやインフルなんかで病休しても当たり前のようにみんな持ってきたよ
キッチンの人だろうが清掃の人だろうが持ってこないと非常識の雰囲気だった
返信
No.13 奇石
25/09/26 20:25:51
お詫びの心に対して値段換算してる性根が嫌だ
返信
No.12 婚約指輪（箱だけ豪華）
25/09/26 19:40:03
辞める時じゃないからでしょ。
返信
No.11 婚約指輪（箱だけ豪華）
25/09/26 19:37:37
一カ月も仕事を休みほかの従業員にも迷惑をかけたと思うから
その気持ちなのではないですかね。
お菓子持ってくればこんなものいらない、持ってこなければ図々しい常識ないと言われるし、
でも持って行って皆さんから嫌な顔はされないはず
たとえその人が１万円近い菓子折を持ってきたとて、主さんは主さんです。
退職や不慮のお休みの時は自身の考えでもっていく、またもっていかないは考えたらいい。
だが仕事を休みということはなにかの形で他の働く従業員にご迷惑が掛かっていること、、頭に入れてください。
返信
No.10 碁石
25/09/26 19:18:07
>>9
補足
移動したり退職する際のおせわになりましたという菓子折りは私もしたけど、後に続く人の負担なならない程度の額にとどめた方がいい
返信
No.9 碁石
25/09/26 19:15:25
悪気はないんだろうし本人は気持ちいいだろうな思うけど、後の人のことを考えていないなとは思う
私が怪我で入院し、退院する時に私の家族が同室（病院）の人達にそんな振る舞いをしてしまって、注意したことがある
返信
1件
No.8 磨石
25/09/26 19:10:19
菓子折りくらいにこやかに受け取ってあげたらいいのよ
返信
No.7 薬石
25/09/26 19:09:17
そういうこと気持ちでできるかできないか、見ていて人となりを感じる
できる人はやっぱりいいと思う
言われてやることでもないし、やらなくてもいいことかもしれないけれど
やる人はできる人間な気がする
他者へのお礼とか感謝とか謝罪を形で表すことって大事かな
返信
No.6 飛石
25/09/26 18:37:09
その人の気持ちだから主が同じ事をする必要は無いと思う。
返信
No.5 霊石
25/09/26 18:28:21
そういう人、いるよね
気持ちなんだろうけど、恒例になるから正直どうかとおもう。
もらう側は、別に嬉しくもないじゃん
食べたいなら、お菓子くらい自分で買うし。
迷惑かけて居た堪れなくて、嫌われたくないんだろうけどさ。
そういう不安は自分の中でなんとかすればいいのにね
結局、他のパート同士の揉め事になったりするから、見ててヒヤヒヤする
返信
No.4 ダイヤモンド（0.2カラット）
25/09/26 18:26:32
パートに入ってる日数が多ければ、1日分くらいはどうってことないんだと思う。
以前と同じようにシフトに入れてもらうための必要経費、みたいな。
あとパート代は生活費ではないとかもあるかも。
返信
No.3 富士山
25/09/26 18:25:20
阪急オアシスのレジ近くのお菓子詰め合わせは1500円くらいで沢山入ってるよ
高級お菓子であろうとなぜ一つずつ渡されると美味しく思えないのか不思議。
だからなんでもいいよ
返信
No.2 玉石
25/09/26 18:24:44
入院保険か傷害保険が降りたんじゃ？
返信
No.1 捨て石
25/09/26 18:22:35
気持ちだよありがたいことだね。
返信