災い転じて福となす
職場のお局さんに徹底的に無視されています。
パートで働いているのですが、飲み会を断った次の日から私への指示は全て簡単なメモ書きだけ、詳細を聞いても「よくわからないから」と答えてくれず、何度もトラブルになっています。
恐らく辞めされたいのだろうなと思うのですが、来年度に夫の転勤も決まっているので出来れば続けたいと思っています。
ただ子供のような嫌がらせに全てが馬鹿らしくて面倒くさいです。
せめて辞める時に引き継ぎもせず退職代行を使ってスパッと辞めたいのですが、誰か使用されたことありませんか?
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No.1
No.2 猿も木から落ちる
25/08/16 15:10:23
嫌がらせとして退職代行使うのは確かに効果あると思う。知り合いの会社で代行使った人がいて(本人に問題があったそう)後始末が大変だったって。
仕事が出来ない理由として嫌がらせを上司に報告したら?それで無理なら代行使うか、明日で辞めますとお局の件をぶちまけて次の日から休むか。
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No.3 主 災い転じて福となす
25/08/16 17:50:18
>>2
後始末が大変なら早く使いたいですね。
情報ありがたいです。
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