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鼻につく表現、どんなのがある？
25/07/14 20:42:41
労働基準法では、使用者は、労働者の同意なしに一方的に長時間シフトを強制することはできません。労働契約法では、労働契約の変更には労働者の合意が必要とされており、会社の一方的な都合によるシフト変更は違法となる可能性があります。 どうせ主の作り話でしょ
25/07/14 20:51:04
>>22 スーパーのチーフごときが法律知ってるとでも？
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古トピの為、これ以上コメントできません
25/07/14 21:45:52
>>26 知ってるだろ なに？ごときって。何様だよ
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
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No.22 良薬は口に苦し
25/07/14 20:42:41
労働基準法では、使用者は、労働者の同意なしに一方的に長時間シフトを強制することはできません。労働契約法では、労働契約の変更には労働者の合意が必要とされており、会社の一方的な都合によるシフト変更は違法となる可能性があります。
どうせ主の作り話でしょ
No.26 口は災いの元
25/07/14 20:51:04
>>22
スーパーのチーフごときが法律知ってるとでも？
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コメント
古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.38 少しの勇気が大きな変化を生む
25/07/14 21:45:52
>>26
知ってるだろ
なに？ごときって。何様だよ