退職するようにもっていくには

今月から採用した人によって、元々いてくれたスタッフが体調くずし休んでいます。
昨日、休んでいるスタッフと面談しましたがやっていることがかなり私の前と裏では違うようでもう耐えられないと昨日、退職届を預かりました。
どうしたら退職に追い込めるのか、その方が入るまでこんな揉め事なかったのに一気に秩序を乱された感じです。
こんなところで相談することではないとおもうんですけど、知恵を貸していただけたらと思っています。