好きで感染してないんだけど。 へのコメント(No.21

  • No.21 ギタリスト

    25/01/08 23:20:08

    でも、このコンビの方は育休明けから『16時までの時短勤務』です。おまけに残業は無し、休日出勤も無しです。
    仕方無いと言えば仕方無いのでしょうが、お子さんの体調不良で急に帰る、突破的に休む、1回休んだら長い。その度に旦那がフォローしています。こちらにも不満は有ります。
    一度旦那がこの不満をぶつけたら、上司から『会社との契約』『◯さん(コンビ)は会社に取っては必要。子育てをしながら働く女性はたくさんいる。皆が君(旦那)の所のように専業主婦では無い』と言われたと。

    なぜ、うちの旦那がこんなハズレくじをひくのか。泥水をすすらされるのかがわかりません。

    子育てをしながら働くなら、子どもを理由にしないで欲しいです。

コメント

古トピの為、これ以上コメントできません

広告

返信コメント

  • No.22 政治家

    25/01/08 23:22:45

    >>21
    やっぱりあえて出勤してうつしてさしあげたら?
    みんななりたくてなってないのにね。
    そこまで他人に言えるならその方は体調管理してるんだろうからさ

  • No.28 筆跡鑑定人

    25/01/09 06:29:29

    >>21
    主の考え方って20年くらいアップデート出来てなさそう。
    そんなに嫌ならご主人が転職でもしたら?

  • No.29 獣医師

    25/01/09 06:35:58

    >>21
    なんか、旦那が旦那なら嫁も嫁だね。似た物夫婦。
    主夫婦の親の顔が見てみたいわ。どんな育て方したらこんな自己中な大人が出来上がるのか。

1件~3件 ( 全3件)

投稿するまえにもう一度確認

ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。

上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。