• No.10 ラッパー

    24/09/29 08:10:56

    だいぶ前にやらせたくない理由を聞いたことあったら、聞いた人じゃなく他の職員が「子供っぽいんだよね」とか言っていたことがあるからとか。
    でも、凄い良く出来ていて褒めてくれた事の方が多いよねいったけどそれは聞き流されました。普段から私自体が子供っぽい印象のが強いから他の人に頼みたいのかは謎です。
    頼みたくないなら原因が知りたいのやもう頼む気が一切ないから自分から言ってこないでなのかは一切触れてくれず。
    何かで私は褒めると調子に乗るから嫌なの?に関しては「そんなんじゃないし、現実に職員の中で壁面担当が出来るのがあの二人と○(私)しかいないから調子に乗るからとかないよ。」とのことでした。なので、今一つ謎です。
    やりたいと思う壁面があったら必ず通るとは限らないけど、こういうことがしたいと案を出してくれたらとのことは言ってはいました。

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返信コメント

  • No.18 助産師

    24/09/29 08:41:49

    >>10
    白黒ハッキリ言われるまで諦めないというのも、空気の読めない駄々をこねる子供みたいだよ。
    ハッキリ言わないのは、理由を言っても難癖つけて我を通そうとするからじゃない?
    そういう人の場合、まともに話をするのも疲れる。

    やりたがること、遠回しに断ってるのにしつこいところ、給料が発生する仕事に対して「それなりに」という責任感のなさ、やった後の調子乗り、などなど面倒だし聞き流してる方が楽なんだと思う。

    思ったんだけど上手な2人は、上手いうえに早いし、言われたことは受け入れる柔軟な対応をする人達なんじゃない?
    主さんは、それなりの出来なのに時間がかかるし自己主張が激しいし言い訳ばっかりしそうな印象。

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