• No.16 アイドル(トップアイドル)

    24/09/02 09:57:17

    >入社時契約した内容と大きく変わっているのなら更新時に雇用継続は出来ないとすべきじゃないですか?

    でも実際にやらないんだから、それはもう会社の判断でしょ
    責任者のくせにこんな単純なこともわかんないとか
    知的に問題があるのかなあ?
    前責任者のせいです(キリッ)とか恥ずかしくないの?

    慣れなくて慣れようともしないのは無能な責任者のせいかもしれないから、
    何とも言えないよねwww

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