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ママ友に住所を貸してほしいと言われた
24/07/28 14:36:06
コピペ 就業規則や労働契約などにその義務が明示されている場合を除き、従業員には診断書の提出義務はありません。 つまり、会社が従業員に対して診断書を命じるためには、就業規則等に診断書提出義務につき、明示しておかなければならないのです。
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古トピの為、これ以上コメントできません
24/07/28 16:43:08
>>8 ＞他のアルバイトも休みがちだから これが気になる どんな勤怠なのよ 病弱な人ばかり雇ってるの？ ＞ここでケジメをつけさせようとしたのもあります それでも診断書を出せはマズい >>1 にあるように病欠には診断書が必要っていう規則があるのならともかく 別の方法があるでしょうに 結局、その店長さんとやらの指導力がないからみんな勝手にしてるんじゃないの？
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
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No.1 閉会式
24/07/28 14:36:06
コピペ
就業規則や労働契約などにその義務が明示されている場合を除き、従業員には診断書の提出義務はありません。 つまり、会社が従業員に対して診断書を命じるためには、就業規則等に診断書提出義務につき、明示しておかなければならないのです。
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コメント
古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.24 お弁当
24/07/28 16:43:08
>>8
＞他のアルバイトも休みがちだから
これが気になる
どんな勤怠なのよ
病弱な人ばかり雇ってるの？
＞ここでケジメをつけさせようとしたのもあります
それでも診断書を出せはマズい
>>1 にあるように病欠には診断書が必要っていう規則があるのならともかく
別の方法があるでしょうに
結局、その店長さんとやらの指導力がないからみんな勝手にしてるんじゃないの？