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<近親婚>いとこ同士で結婚された方って
24/06/01 14:17:07
現状 メリット∶フレックスタイム制、業務内容によるがテレワークあり、休みやすい、職場が新しくきれい、食堂・休憩スペースあり 転職先① メリット∶同業務での正社員での求人をよく見るため経験がつめる、現在より時給150円アップ、繁忙期以外は休みやすいとのこと、慣れたら週2程度在宅(自由に在宅を選べるかは不明)、在宅日も含めて定期で交通費全額支給 転職先② メリット∶今までのスキルと合致している業務、正社員になれる可能性が高い、残業少なく、休みに寛容的 転職先③ メリット∶正社員、自宅から近い 始めは正社員を目指して転職活動をしていましたが、現在までの仕事が特殊であるため非正規の仕事が多く、年齢もネックとなり、書類選考すら通らない状況が続いたため、派遣の求人まで広げることにしました。 アラフォーで子供は中学生がひとりです。子供の体調不良で休んだことは近年はほとんどありません。 夫は不規則な仕事で土日祝は休みではないです。 よろしくお願い致します。
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.1 主 父兄コケがち
24/06/01 14:17:07
現状
メリット∶フレックスタイム制、業務内容によるがテレワークあり、休みやすい、職場が新しくきれい、食堂・休憩スペースあり
転職先①
メリット∶同業務での正社員での求人をよく見るため経験がつめる、現在より時給150円アップ、繁忙期以外は休みやすいとのこと、慣れたら週2程度在宅(自由に在宅を選べるかは不明)、在宅日も含めて定期で交通費全額支給
転職先②
メリット∶今までのスキルと合致している業務、正社員になれる可能性が高い、残業少なく、休みに寛容的
転職先③
メリット∶正社員、自宅から近い
始めは正社員を目指して転職活動をしていましたが、現在までの仕事が特殊であるため非正規の仕事が多く、年齢もネックとなり、書類選考すら通らない状況が続いたため、派遣の求人まで広げることにしました。
アラフォーで子供は中学生がひとりです。子供の体調不良で休んだことは近年はほとんどありません。
夫は不規則な仕事で土日祝は休みではないです。
よろしくお願い致します。
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