転職先を迷っているのでご助言ください。

転職したい理由を考えたら正社員一択かと思うのですが？
なんで派遣ばっか選んでんの？笑
正社員以外はまた同じ理由で転職するじゃんw

初めから正社員とガッチリ決まっていて、通勤もお近くとあってとても良いと思いました。
子どもがいると、家から近いと子どもも心理的に安心感あるかなと思います。

①〜③だと、③が良い。
通勤時間と正社員という点かな。
ただ、土日祝日がシフト制となると、主さんが書いているように、家族の時間が少なくなるのが懸念されるよね。
今の職場と①②は通勤時間が長すぎると思う。
せめて1時間以内かな。
今のところで働きつつ、もう少し頑張って好条件のところを探すかも。

かな。正社員と通勤時間。次が①だけど、1時間半は往復3時間って考えるとちょっとしんどい気がする。ちなみに退勤時間はどこも似たり寄ったり？

>>6

記載していますが、子供いますよ。
好きなところで働けばいい、それはそうなのですがいずれも気になる点があったので、自分以外の意見を聞いてみようと思いました。

>>7

それは現状維持ということでしょうか。
いずれも気になる点があり、転職に踏み切れないのは事実なのでどれもなしといえばそうですね。ただ、自分の条件が100%叶う求人は見つからないので、どの程度妥協するのか含め、意見を募集したかったのです。

どれも無し

子供いない人なの？
スレチだと思うけど
好きな職場で働いたらいーよ

>>4

ご回答ありがとうございます！

やはり正社員というのが大きいですよね。
土日祝は小さいお子さんがいらっしゃる方が優先になるようで、基本出勤になりそうです。平日休みのメリットもあるのでそれは構わないのですが、卒業後働いてきてからずっとＧＷ・お盆・年末年始が休みでしたので、そこがかなりのネックです。
遠方に住む家族と会いづらくなってしまうので。
また、後日業務の拡大によっては21時半までのシフト制になる可能性や、通える範囲ですが転勤の可能性もあると言われ、そこもデメリットです。数年はなさそうですが、転勤となった場合、通勤時間は1時間半くらいです。
（書き忘れて後出しになりました。申し訳ありません。）
日頃の負担もですが、災害が起きたことのことも考えると近いというのは最大のメリットですよね。

職場って近いに越したことないなぁと最近思う
あとは正社員っていうのも大きいよね
お子さんも大きいなら土日出勤あってもまぁ対応できそう

>>2
ご回答ありがとうございます！

子供の年齢的に土日祝休みにこだわることはないと私も思うのですが、夫と唯一休暇がかぶるＧＷ・お盆・年末年始が休暇でなくなってしまうのが気がかりです。

正社員目指して受けてみてダメなら現状維持かなあ。
お子さんが中学生なら土日休みである必要性はあまり感じないと思う。
私もそうだから。

現状
メリット∶フレックスタイム制、業務内容によるがテレワークあり、休みやすい、職場が新しくきれい、食堂・休憩スペースあり

転職先①
メリット∶同業務での正社員での求人をよく見るため経験がつめる、現在より時給１５０円アップ、繁忙期以外は休みやすいとのこと、慣れたら週２程度在宅（自由に在宅を選べるかは不明）、在宅日も含めて定期で交通費全額支給

転職先②
メリット∶今までのスキルと合致している業務、正社員になれる可能性が高い、残業少なく、休みに寛容的

転職先③
メリット∶正社員、自宅から近い

始めは正社員を目指して転職活動をしていましたが、現在までの仕事が特殊であるため非正規の仕事が多く、年齢もネックとなり、書類選考すら通らない状況が続いたため、派遣の求人まで広げることにしました。
アラフォーで子供は中学生がひとりです。子供の体調不良で休んだことは近年はほとんどありません。
夫は不規則な仕事で土日祝は休みではないです。

よろしくお願い致します。