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ちゃんぽん鍋
体力使う重労働の仕事でヘルニアになったんだけど続ける人いる？転職する？ 採用して貰ったからには続けるのが責任だろうけどさ。
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No.22 びんちょうまぐろ鍋
24/01/25 21:41:30
>>21ありがとう！心の中で仕事のせいかもと思っておくね。他の人には言わないようにする！
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No.21 いなり寿司鍋
24/01/25 20:12:29
>>20
いやいや教えてくれてありがとうじゃなくて、手続きしないとさ。仕事で酷くなったら健康保険証使えないから医療費10割負担よ。。そのためには労災で処理しないと。労災にしたくないなら、「仕事で酷くなって」は禁句だよ。最悪会社が労働局に目つけられる
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No.20 肉団子鍋
24/01/25 19:58:01
>>19 元々腰痛はあったからいつからのが原因か分からなくてとは伝えたんだよね。働きだして酷くなったら労災なんだね！教えてくれてありがとうございます
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No.19 いなり寿司鍋
24/01/25 19:00:07
えそれ立派な労災、、、
医者に仕事でって言わなかったの？
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No.18 ソーキそば鍋
24/01/25 18:58:07
>>17 休職しなければならない状況になれば辞めますので大丈夫です。
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No.17 いりこ鍋
24/01/25 18:31:46
責任感というなら、ヘルニア悪化させて長期間療養が必要になった場合のことも考えようよ。
会社的にはそこで休職してる間は人雇うこともできないし、いるメンバーで穴埋めしなきゃだよ。
そっちの方が迷惑かかる
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1件
No.16 しめ（雑炊）
24/01/25 18:21:13
>>15 おっしゃる通りで他の方に迷惑かけることも心配です。できる限りは同じ作業をするつもりなので、我慢の限界を感じたら退職も申し出ようと思います。
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No.15 ねこ鍋
24/01/25 17:56:33
続ける必要ないと思う。体壊したんだから採用してもらったからとか責任とか関係ないよ。
悪化したら大変だよ。
それにリハビリして復帰しても今までみたいに働けなくてセーブしなきゃいけないことも多々あると思うし、逆に同僚へ皺寄せもあると思う。
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No.14 カタプラーナ
24/01/25 17:49:12
>>11 確かに正社員とは違って代わりはいくらでもいますよね...優しいお言葉ありがとうございます
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No.13 カタプラーナ
24/01/25 17:46:20
>>9 まだ軽い方だとは思うのですが、リハビリしても悪化する時は辞めます。
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No.12 カタプラーナ
24/01/25 17:44:22
>>7ただの腰痛だと思っていたけどヘルニアと言われたら考え物ですよね。ありがとうございます
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No.11 ごまだれ
24/01/25 17:43:55
パートなんだから辞めるよ。
月8万程度の給料より自分の体を大切にしてねー。
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No.10 カタプラーナ
24/01/25 17:41:22
>>4ありがとうございます。忙しい中教えてくれる優しいパートさんもいて力になりたい気持ちもあるからリハビリで回復しない場合は辞める事も選択肢にいれようと思います。
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No.9 きのこ鍋
24/01/25 17:39:54
辞めるに決まってる
ヘルニアだよ。
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No.8 カタプラーナ
24/01/25 17:38:40
>>3優しいお言葉ありがとうございます。確かに一生ですよね。そこまで会社は面倒みないから無理だと思ったら辞めます！
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No.7 白ネギの中身が飛び出して熱々なのが喉に直撃
24/01/25 17:37:40
転職出来るのなら、職種が違う仕事に転職する。
体壊してる時点で、その仕事は合わないって事だと思うから。
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No.6 カタプラーナ
24/01/25 17:37:26
>>2 初めてなったからよく分からなくて、とりあえずリハビリはするのと痛み止めは貰ったのでどうしても身体が痛い時は辞める事も考えます。ありがとうございます
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No.5 カタプラーナ
24/01/25 17:35:54
>>1ありがとうございます。凄く悩んでいたので気持ちが軽くなりました,
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No.4 わかめ鍋
24/01/25 17:31:12
採用に対する責任なんていらない。
職種が、体力使う重労働なのに体壊したんだから「仕事の責任」とれないじゃん。
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No.3 あ
24/01/25 17:10:23
辞める以外考えられない。
悪化したらどうするの？
一生その身体で生きてくのに。
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No.2 カセットコンロのガスがきれる
24/01/25 17:08:18
それは辞めよう。
身体はどうにもならない。
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No.1 無水鍋
24/01/25 17:05:20
採用して貰ったからって、無理してまで続けなくていいよ。
そこまで責任負う必要はない。
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