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夫婦で子供の個人面談に来てる人
23/09/04 03:09:12
>>477 同じく聞きたい。 本当は働ける状況ってなに？ なにがなんでも空いているところどこでもいいから入園させて1年で復帰しろと？ 育休延長するに相当する理由てなに？ 親なら、子供のためにも、復職後の通勤のためにも保育園ちゃんと考えて選ぶよね？ 職場も役所も、どう言う理由なら育休延長OKですなんて言わないよ。というか公認よ。 批判している人は、子なしor子育て終わった育休先に取れなかった可哀想なおばさんor貧困家庭orしょうもない職場にお勤めの方かな？
23/09/04 07:16:31
>>483 育休は問題ないんじゃない？ そこに、給付金が絡むから問題になるのかも。
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古トピの為、これ以上コメントできません
23/09/04 07:25:35
>>490 私も同じこと考えてた。外野から冷静に見ると給付金が問題に感じる。 主は落ちるように1番人気のある園ひとつしか申し込んでないし、働くより給付金もらった方が高額と言うからね。他の落ちたママとは違うよ。
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No.483 匿名
23/09/04 03:09:12
>>477
同じく聞きたい。
本当は働ける状況ってなに？
なにがなんでも空いているところどこでもいいから入園させて1年で復帰しろと？
育休延長するに相当する理由てなに？
親なら、子供のためにも、復職後の通勤のためにも保育園ちゃんと考えて選ぶよね？
職場も役所も、どう言う理由なら育休延長OKですなんて言わないよ。というか公認よ。
批判している人は、子なしor子育て終わった育休先に取れなかった可哀想なおばさんor貧困家庭orしょうもない職場にお勤めの方かな？
No.490 高砂
23/09/04 07:16:31
>>483
育休は問題ないんじゃない？
そこに、給付金が絡むから問題になるのかも。
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古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.492 ナイトウェディング
23/09/04 07:25:35
>>490
私も同じこと考えてた。外野から冷静に見ると給付金が問題に感じる。
主は落ちるように1番人気のある園ひとつしか申し込んでないし、働くより給付金もらった方が高額と言うからね。他の落ちたママとは違うよ。