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カモミール（逆境に負けぬ強さ）
上司から私のメールが高圧的だからもう少し相手の立場になるようにと注意されました。これで3回目
でも私自身は高圧的なメールでは無いと思います。
総務で勤怠管理の仕事をしています。ペーパーレスです。
勤怠管理システムが少し難しく上手く対応できない人がいます。
私の前任の先輩は、バカみたいに優しくて間違えている人がいると、くそ丁寧に説明して最後には「またわからない事があればいつでも連絡下さい」と言っていました。
先輩はいつも「私達総務は会社のオカンにならなあかん。この勤怠管理システムは総務の都合で導入したから不明な点はきちんと対応するのが当たり前」と言っていました。
私は正反対の考え方で、何度説明してもわからんのはそいつが悪い。と考えてます。自分の勤怠管理ぐらい自分でやれ。です。
上司からは、人に依頼する時は相手を思い、○さんに頼まれたら仕方無いな。と思われる人間にならないといけないとまで言われました。
どうしたら良いのか。トホホ。
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No.90 ヒソップ（聖性）
22/06/18 17:24:34
＞何度説明してもわからんのは
システムが悪いんでしょうね。バカでもわかるようなシステムを導入すべきです。でないと、いちいち総務が対応しなければならないじゃないですか
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No.89 彼岸花（思い出）
22/06/18 17:20:51
立派な先輩だね。会社の雰囲気悪くしないように上手く回してたんだろうね。
仕事できる人ってこういう人だよね。
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No.88 芙蓉（繊細な美）
22/06/18 17:00:41
メールだけじゃなく人を差別して馬鹿にした態度がダダ漏れで、会社の雰囲気を悪くしてるんだろうね。
主にとって、賢く立ち回れないキャパオーバーな職場のようだから転職か場所移動の希望をだしたらどうだろう。
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No.87 ダマスローズ(私はだれより美しい)
22/06/18 16:50:38
会社が合ってないんでしょ。
辞表叩きつけて、もっと貴方に合う会社に行けば良いよ。
ついでに貴方に相応しくない旦那も捨てて、貴方にピッタリの男性と再婚しちゃいなよ☆
それで全て解決だよ！がんば！
返信
No.86 桜（精神美）
22/06/18 16:42:04
何度説明してもわからんやつ→教える側の問題なないの？？
「何度も説明してるのに」とか「前にも言ったよね」という態度する人、どこの職場にもいるけど、傍から見てると教え方が絶望的に悪い場合が多いと思う。
返信
No.85 桜（精神美）
22/06/18 16:42:01
何度説明してもわからんやつ→教える側の問題なないの？？
「何度も説明してるのに」とか「前にも言ったよね」という態度する人、どこの職場にもいるけど、傍から見てると教え方が絶望的に悪い場合が多いと思う。
返信
No.84 ネモフィラ（愛国心）
22/06/18 16:39:47
主のそういう考え方が文章に表れてるから高圧的なんでしょ。社会人としてはダメよね。上司や先輩の言ってることが正しいよ。そういう態度を取り続けてると、社内に敵が増えて結局自分が困ることになりそう。
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No.83 匿名
22/06/18 16:35:10
>>71
自身あります→自信じゃね？
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No.82 富士山
22/06/18 16:30:31
ともさかはブスだけど主は可愛かったんだと思うよー
でもその醜いひがみ根性が2位に落ちた原因だと思うから今からでも女神になりなさい！
そしたら１位に戻れると思う
返信
No.81 彼岸花（思い出）
22/06/18 16:27:46
自分が変わったらいいだけじゃん。
素直に態度を改められない人って、お荷物だと思う。
返信
No.80 百合（純粋さ）
22/06/18 16:20:09
ともさかりえ似w
しゃくれてる？w
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No.79 リンコスティリス（大胆）
22/06/18 15:44:18
>>78
どーでもいいわwww
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No.78 主 カモミール（逆境に負けぬ強さ）
22/06/18 15:41:33
難癖もあるけど、とにかく悔しいの。
彼女が中途採用で入社してくるまでは、同期女子でかわいいのは私だった。
ともさかりえ似の私が一番だった。ところが彼女が入って来て私は2位に落とされた。
宝塚の娘役レベルには勝てない。彼女も社内婚している。彼女がちょっと何かしたら彼女も旦那さんも褒められてる。歩いているだけで褒められてる。
タカラジェンヌが朝から夕方まで力仕事して、ダッシュで保育園迎えに行って、夜ご飯作って待ってる。朝は早起きして旦那と自分の弁当作ってる。
よくがんばってるって。
返信
1件
No.77 アイビーゼラニウム（新しいチャレンジ）
22/06/18 10:42:58
すでに主は社内中から嫌われてるんだから、これまでの態度を謝罪して改めるしかないよ。旦那の立場もなくなるよ。
返信
No.76 アマリリス（おしゃべり）
22/06/18 10:37:44
「何度説明してもわからんのはそいつが悪い。」
そっくりそのまま主にブーメランだね。
3回も注意されてるのに自分のミスが分からないなんて使えないわね。
返信
No.75 匿名
22/06/18 10:24:46
>>71ともさか、、、笑
顔曲がってんじゃん
可愛くもないし(結構なブスよ)
と言うか高圧的なのと顔の何が関係するの？
顔の可愛い子が嫌いだから難癖付けて意地悪してるってだけの話？
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No.74 ポピー（デリケートな美）
22/06/18 10:23:23
主も何度注意されてもわからないんだね。
返信
No.73 アマリリス（おしゃべり）
22/06/18 10:20:53
>>70
今時ちびまる子ちゃんでしか聞かないよ。
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No.72 クローバー（私のことを考えて）
22/06/18 10:07:47
文章から醸し出される威圧感と見下しオーラ。
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No.71 主 カモミール（逆境に負けぬ強さ） 追加
22/06/18 09:56:34
旦那からはとにかく態度を改めろと言われてます。
あちこちからクレームが入ってるみたいです。
私は自分では自分の容姿に自身あります。よく「ともさかりえに似ている」と言われています。
旦那も私はかわいいと言ってくれます。
後は旦那からは倉庫の同期に嫉妬するなと言われました。
彼女は激甘の先輩と同じタイプなんです。
クソ丁寧なんです。
彼女の方が外見は私より良いんです。宝塚の娘役風なんです。
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No.70 サボテン（燃える心）
22/06/18 01:30:04
トホホって使う人いるんだ。
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1件
No.69 ニチニチソウ（楽しい思い出）
22/06/18 01:16:56
今の考え方を改めて先輩のような対応をすりゃいいじゃん
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No.68 花菖蒲（優美）
22/06/18 00:53:32
投稿読んだ限りだけど、主は文章を簡潔に組み立てるタイプなのかなと感じたよ。言葉を言い切る人ってその気なくとも高圧的に思われがちで、だらだら～と話す人はのんびりと思われがち。文章を書く上でも話す上でもどちらが正解かと言うとどちらも正解です。なのでどう書くかどう話すかは個人の好み。ただ高圧的とわざわざ上司が指摘されてるのなら職場だけでも少しのんびりとした言葉の組み立てを意識すると円滑にいくのかなと思いました。
返信
No.67 猫又
22/06/18 00:52:51
どうしたらいいのかって主が仕事を辞めればいい｡主に総務の仕事は､向いてないんだから｡3回も上司に注意されても同じ注意をされるってことは､主も上司の注意されてることが分かってないんだから｡
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No.66 食虫植物ウツボカズラ（甘い罠・からみつく視線）
22/06/18 00:30:52
とりあえず単純に性格が悪いんだろうね。人を管理したりまとめたり、上に立つ器ではないってことだよ。
主任職解いてもらえばいいのに。楽になるんじゃない？
旦那さんも奥さんが不出来なことで恥かいて不憫だわ。上司に褒められるような、周りに好かれるような奥さんのほうが誇らしいに決まってる。
返信
No.65 リカステ（汚れなき人）
22/06/18 00:22:03
何度説明してもわからないならメモ取らせればいい。
わからないまま放置したり、勝手に進められて取り返しがつかないことされるよりマシ。
主も激甘な先輩のおかげでノウハウ覚えたんでしょ？
手とり足取り教えるのも大事、だけど主みたいに覚えられないのは自分の責任って突き放すのも大事だと思う。
いつでも聞ける存在がいると覚えようとしない人がいるのも事実。
メリハリつけて仕事の時は鬼でもいいけど、仕事以外では職場で笑える人じゃないと誰もついてこないし、ただの厄介者になりえるよ。
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No.64 薔薇：蕾（希望、夢）
22/06/18 00:06:12
>何度説明してもわからんのはそいつが悪い。
だったら上司に何度も注意されて改善しない主も悪いね
がんばれ！
返信
No.63 コーヒーの木（一緒に休みましょう）
22/06/18 00:01:52
トホホじゃねーよ。もっとわかりやすいマニュアル作れよ
返信
No.62 彼岸花（思い出）
22/06/18 00:01:32
>>60
お世辞をわからない人だと思う
返信
No.61 アベリア（謙虚）
22/06/17 23:58:45
とても優れた人格者で、職場のみんなから慕われている役員の言葉です。『相手が理解できていないのは、伝える側の伝え方が悪い』新入社員の時に聞き、お局と言われる歳になってもずっと心に留めている言葉です。相手が分かるよう説明、対策をとれていない質問者様にも問題があると思います。
返信
No.60 ベラドンナリリー（美しさ）
22/06/17 23:58:00
顔だけが取り柄の性悪なのね。
旦那の顔に泥塗ってるのに、まだ自分は悪くないとか反省なし。
旦那が社内で肩身が狭くなるわ。
可哀想に。
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1件
No.59 草刈り（鎌）
22/06/17 23:52:39
>>53
何度説明しても覚えないのは、説明が悪い。
返信
No.58 薔薇：ダマスクローズ（照り映える容色）
22/06/17 23:52:26
職場はあなたの家じゃないし、アレ嫌コレ嫌ばっかり言ってないで働かなきゃダメだよ。
覚えない人より、働かない人の方が会社では必要とされないよ。
それともあなたの仕事は職場で文句を言い続ける事なのかな？
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No.57 藤の花（あなたに夢中）
22/06/17 23:49:29
そんな鉄のメンタルが羨ましい。チキンな自分にその半分でもあればもう少し生きやすかったのかなあ
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No.56 草刈り（まさお）
22/06/17 23:45:42
＞バカみたいに優しくて間違えている人がいると、くそ丁寧に説明して
ここまでしか読んでないけど、とりあえず口が悪いね。
返信
No.55 マスタード（チャレンジと成長）
22/06/17 23:43:38
性格悪いこというようだけど、人をうまく動かせば結果的に自分も楽なんだよ。
「説明してもわからないあなたが悪い」と突き放したところであなたの仕事は勤怠管理。結局はあなたがその修正確認に動かなければいけないでしょう？
タイミング悪ければ全部締めた後に発覚しちゃったり。
そこを「わからないところあったら聞いてくださいね」と、質問しやすい親しみある空気を事前に作っておけば防げるミスは必ずある。
5回でも10回でも説明しておけば一年後にはその人は自分の後輩に教えてあげられるほどしっかり覚えてくれるかも。
返信
No.54 松（不老長寿）
22/06/17 23:42:09
>>22何かが欠けてると出世しないぜ
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No.53 主 カモミール（逆境に負けぬ強さ）
22/06/17 23:39:59
旦那が帰って来て、ついさっきまでお説教されました。
（社内婚なので）
私の上司からなんとかならないのかと言われたそうです。
ズルいよ、上司 旦那を使うなんて。
私も悪いけど、何度説明しても覚えないのが悪い。
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1件
No.52 富士山
22/06/17 23:37:29
是非そのまま貫いてください
返信
No.51 紫陽花（移り気）
22/06/17 23:33:57
>>22
凄い見下してるねー。あっぱれだわ。
返信
No.50 スイカ（かさばるもの）
22/06/17 19:59:13
時短勤務で、何度も残業してる人居るんんだ
何度言っても治らないんじゃ、怒りたくなるわ
管理職が無能だよ
本来なら、管理職が勤務終了した時短勤務の人たちをさっさと追い出さないといけないのに
何のために時短勤務にしたんだろうね？
時短勤務なのに、残業するんだったら時短勤務で居る意味ないじゃん
そういう話上司に話したの？
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No.49 葵（豊穣）
22/06/17 19:47:21
週末の釣り大会会場はここですか？
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No.48 草刈り（鎌）
22/06/17 19:41:02
そのうち退職勧奨受けたりしてね…
【主が】
返信
No.47 桜（精神美）
22/06/17 19:40:05
>>22
そのうちあなたが差別されるようになるよ
そして更に発狂して性格がキツくなる
ばばああるある
返信
No.46 クチナシ（幸せでとてもうれしい）
22/06/17 19:37:16
トホホ
オホホホホ
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No.45 クチナシ（幸せでとてもうれしい）
22/06/17 19:37:09
トホホ
オホホホホ
返信
No.44 撫子（純愛）
22/06/17 19:30:39
主の人間性
高圧的だわね
返信
No.43 サンセベリア（永久）
22/06/17 19:17:19
>>35
主よりその同期のほうが断然好感度高いわ
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No.42 水仙（自己愛）
22/06/17 19:14:25
>>22
必死なんだけど！！
ごめん、笑ったわ(笑)
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No.41 マリーゴールド（太陽）
22/06/17 19:13:47
主どんまい
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