>>85
他の人が貼った画像を得意げに貼る老害国際妻さんですか？

理由次第だよね
暴言があっての精神的なものか
こんなはずじゃなかったの理想論なのか
聞いてみないと何ともね。

旦那いいこと言うねーーーー！！




って言ってほしかったのかね？

>>66
「1年か3年か」の問題じゃなくて業種や業務内容によって違ってくるってだけの話で
「1年で見極めはつくものだ」って考えがよくないってことです。

年数にこだわることなく考えることが必要なんだけど
ケースバイケースを新卒で判断するのも難しいでしょうね。

まだ入社したばかりで大変だろうけど、合うか合わないかもわからない段階だよね。
もう少し頑張れば慣れてきて少し楽になるんじゃないかと思うけど。

てかさ、みんな絶賛してるけどマジ？
＞自分の選択を正しいものにするべく努力することなのよ
ここめちゃ気になる。大きな会社ならまだしも、中小零細企業とかだと合わないと逃げ場ないから、この考えちょっと危険だなって思って
たんたけど。

>>80

羊の皮を被っていると


これは羊と、無駄に絡んで来る愚かな者が存在するのも、これまた現実

>>85
婆さんってその写真お気に入りだなww
https://mamastar.jp/bbs/comment.do?topicId=3997632&sort=1

>>85
違うと思うだって銀河ちゃんだけわたしにウザがらみして来ないもんｗ

銀河鉄道が出現したトピって改行荒らしで荒らされて死にトピになって乗っ取られるから主かわいそうｗｗｗ

>>85
これ、国際妻。ママスタの要注意人物。

銀河鉄道＝愛美

有名な荒らしだから構うだけ無駄ｗ

>>83
自演じゃないよｗ
証拠に今から押してみるねん？

>>80＝>>81
自演のハートポチみともないｗｗｗ

確かに就職したはいいけど、希望にあふれて入社したはいいけど、
仕事に恵まれない人に恵まれないってあるよね。
ただそれってどこの企業にも同じことが言える。
従弟だが大卒後就職した企業を１０年で退職し別の企業へ
そろそろ３年が経過するが、自分の仕事じゃないと再度転職を考えているようだ。
結構プライドが高いので、こんな仕事、、と思うのかもしれないが、
せっかく経験積んでこれからというのにそれを捨ててまた最初から、、
また捨てての繰り返し。如何なものかな。

青い芝生の上で過労死だけは止めた方がいい


それなら、枯れた芝生の上で幸せに生きている方がお得と言える

というかさ～まあ横すぎるけど～荒らしレベルの改行でもないし？
有害かどうかは運営が判断することだし？

ってことでただ単に大人しそうな人に噛みついてストレス発散しているだけに見えちゃうだけだし～？ねｗ

隣の芝生は青く見える。
自分の芝生が青くなるように、せめて3年は努力しよ。

>>76
だから荒しは消えろって言ってんの

>>74

落ち着け


窓を開け深呼吸をしたまえ

意味のない改行は掲示板によっては
荒らし扱いされてるのを知らないバカがいる(笑)

>>73
だから、邪魔で有害で迷惑だって気付きなさいよ
言ってることも的外れだしただの自己満足だし

>>72

すまんな、耐えてくれ

>>71
そうじゃなくてあなたが降臨したトピは不必要な改行で他の人の書き込みまで見辛くなって迷惑だって言ってるの。

自分に都合よく解釈しないでね。

>>68

毎回言っている事だが、これは単なる癖なので、気にするな

旦那さん、すごいわ。

諭すってこう言う事なんだろうね。

長年社会で働いた者だけが言える言葉。そこにはきちんとした説得力があるよ。

息子さん、まずは一歩踏み出してみよう！

>>65

君が関係ないと認識するなら、話しはそれまでだ


時代錯誤の価値観をいつまでも肯定し、引きずるお陰で、国そのものが衰退していく、これは関係なくはないひとつの現実なのである


木を見て、森を見ず


見れない人間が多いと言うなら、それも現実、衰退こそが必然なのやも知れないが

>>57>>60>>64
銀河鉄道さん、無駄に改行を入れるから他のトピでも悪目立ちしてる。
自己顕示欲の塊なんだろうけど、やめたほうがいいと思う。

本当に頭が良い人が書く文章は改行なんか入れなくても共感してもらえて、自ずとハートの数が多くなるから。

【努力することなのよ】
この時点で、以降の言葉は耳に入らなくなる。

>>53
>>54
そうですね、プロジェクトとか1年を通じて学べる事がある会社なら3年くらい様子を見た方が良いと私も思います。
ただ、世の中本当に何の成長もできない会社が多いのも事実なんですよね。
新卒がプロジェクトに参加させて貰えないない会社は当たり前のようにあるし、かたや53さんの言うようにプロジェクトに参加させてくれたりスキルアップやキャリア形成の土台作りのために積極的に現場に連れ出してくれたり必要な資格をとらせてくれる会社もあります。

3年会社にいた結果、3年ドブに捨ててしまった人も多いです。
また5年以上勤めた結果毎日残業してるのに転職を考えた時自分は何も成長出来ておらずただ歳をとっただけの人も多くいます。
会社が自分の成長する機会を与えてくれないならば自分で努力するしかないのですが、その時間を奪う会社が多いのもまた事実です。

東証一部の企業の解体される部門でお話を聞いたことがありますが、ここで学べる事は何も無くキャリアも積めない。
この部門で学べたことはあるかと面接で聞かれれば何も答えられず同業他社ですら役に立たない仕事を3年させられたと言う方がいました。
派遣やパートを多く雇っていたのにも関わらずその部門は解体され、従業員に聞き取りをすれば他の会社で派遣やれば良かった。会社名に騙されたという人がいました。

ごく普通の会社ならば3年勤めて見る目を養い学びステップアップ出来ますが、人生の上でなんの糧にもならない会社があるのもまた事実で、その会社でアラサーを迎えるなら見切りをつけた方がいいのかなと思いました。


54さんの言う通り1年そこらで辞める根性のない人はいらない！という企業が多いのもまた事実です。
なんでこの人はすぐ辞めたんだろう、うちでもすぐ辞めるかもしれないなと思うのは当然のことです。

ただ、第二新卒歓迎の企業も多くあります。
まぁ話を聞いてみて判断しようという企業もあれば、わざわざリスクを抱える必要はないから書類選考で落とす企業もあるだけなんですよね。

>>64
それこそ関係ない話じゃないですか。

>>63

私が最初から言っているのは、ただひとつ


まずは、息子の話しを聞く事、辞めたい理由を聞く


最悪、時代錯誤と成っている可能性のある親の信念、説教はその後でよろしい

>>60
それとこれとは別の話

結局なにが言いたいの？

説得力あるね。
私も今の仕事嫌だけど、どこでも必ず何かしら学びがあると思って続けてる。

職場のおばちゃんに結婚について同じ事言われて納得したよ。誰を選んだって悩みは尽きない。

>>59

3年目にして、ようやくそこで気付いたとする


その時、喜び、達成感を感じられたとする


とは言へ、それが客観的に、明らかに労働基準とはかけ離れたものであり、その結果なら、それをよしと、それを肯定的に捉えるのも問題なのである


3年目にしてようやく得られる達成感、幸福感は、あくまでも労働基準の範囲内でを前提としない事には、悪い部分がいつまで経っても改善しない

>>55
もちろん業種によるけど
1年以内で終わる仕事ばかりじゃないからね。

1つのプロジェクトを通して初めてわかることもありますから
1年目におかしいと思えてたことも3年目にはその意義、必要性に気付けることもあります。

全部が終わってから総括してみると初めて見えてくることは多々あります。

夢はでっかく根は深く
みつをも言ってた！

>>51

その通り、つまり、そう言う事もあるから、まずは話しを聞かねば成らない


入社し、そこで初めてブラックにも程があると知ったのかも知れない


ならば、そこで、3年、1年頑張りなさいは違うだろうと


何故辞めたいのか？


全ては、その理由次第である

>>2
なんで3年なの？
自分ができるようになりたいと思ってることができなくて3年間頑張るならわかるけど、1年目で合わないって分かったとしたら後の2年は惰性でしかないきがす

>>51
そんなことないよ
一年で会社辞める人なんて中途採用で避けるもの

>>51
重箱の隅をつつくような反論で申し訳ないのですが

1年じゃわからない面もありますから、私としては

「平均すると3年ぐらい見た方がいい」

と言えると思います。
特に新卒で1年で見切りをつけるのは
会社の良し悪しを見抜く力がないうちは基本避けた方がいい気もしますね。

ブラック企業という極端な例ば別にして。

うちも息子が1か月で辞めたいと言い出した…連休明けに。五月病で休み明けだからしんどいだろうけどとか言ったけど本人には響いてなくてずっとブツブツ言うから「じゃあ上の人に相談してみ、もう辞めたいって。社員だからひと月前に言わないとダメだから早く言いなよ」って言うたら上から人になんか言われたみたいでもうちょっと頑張ってみるって。初任給出て嬉しそうに家に4万入れてくれたからとりあえずは大丈夫かな？と思ってる。

今は最低3年頑張りなさいは時代遅れらしいよね
1年で価値ある会社かない会社か見極めろって時代みたい

ただブラック企業ならすぐ辞めろって言ってた。
過労で倒れたりうつ病になるレベルまで我慢すると、かえって回復に時間がかかり社会復帰などが厳しくなって大きく時間をロスするから。

自分に合う合わない、いい会社か悪い会社かは1年で見極める
ブラック企業なら体と心壊す前に辞める
そして空白期間をなるべく作らないように(面接で必ずつつかれるから)第二新卒でいい会社を探す

旦那さんの意見に賛成です。

>>46

この夫の言い分を正解とするには、最低、それが必要である


まずは、話しを聞く


話しを聞いて、ならば、それなら私ならこう考えるがと意見する事

うちの夫も同じ考えの人っすね～
限界まで頑張ってから違ってたとか言えってかんじみたいｗ
まあ私的には軽く行ってみて違くね？っとなったら即考えなっと思うんだけど

どう思う？って
主さんは、間違っていると思うの？
息子さんがその意見に違うといっているの？

ごく普通の考え方だと思う。
それに、新卒で1年経たずに辞めたって履歴書にも残るから、転職時のマイナスポイントにもなるし。