• No.47 カシラ

    21/11/02 11:00:38

    >>44
    横から失礼

    「悪いことしてなくて」、って言うのは会計間違うとか皿落として割るとか発注間違えて材料大量に届いた、とかの「大ミス」じゃ無くてって……事なんだと思うの。
    でも、「要領悪くて仕事遅い」ってのも現場の日常からしたら「注意」されても致し方ない事なのよ。
    その要領の悪さを、今は「あのね、人に何か教えられたらね、メモ取ろうか?そうすると覚えるよ?どうかな?やれるかな?」ってニコニコしながら導いてあげなきゃいけないような風潮だけど、実際は「何やってんの!メモ取れ!メモ!」って怒鳴り付けられるのが日常ですよ。
    それをパワハラとかモラハラとか言い出して、その風潮が家庭や学校に下りてくるからそれで育つ。
    でも社会出たら「メモ取れよ!メモ!」なんて現場いくらでもある。
    だから「そのくらいはバイト先とかで鍛えられるといいな」、って事だと思うけど。

  • No.48 サーロイン

    21/11/02 11:02:58

    >>47
    バイト先でまだメモ取れよ!とか言われる?すぐ書き込みされる世の中だから優しくしてるんじゃね?知らんけど。

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返信コメント

  • No.53 カシラ

    21/11/02 11:14:35

    >>48
    職種によってはまだまだそういう現場あると思うよ。
    しかも何度も同じ注意されてるとかなら。初め数回は優しく言われたとしても改善無く同じ事してたらあるでしょ。
    ちなみに、私はバイトじゃ無くて正式な雇用だったけど、殴る蹴る当たり前でした。
    「修行」って意味もあるからだけど。
    平成よ?昭和じゃ無いよ?
    職種で色々あるのよ実際は。

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