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ナカバラ
別の従業員の態度が悪いとか、組織としてまとまっていないとか、よくない状況見つけて上の人に相談する人ってどう思いますか？
これっておかしいですよね？とか、もう少しこう言う風にしたいとか、どういう組織にしたいとか。
正直相談される側の上司も面倒臭いと思うんですが。
それこそリーダーに多いような。
もっとお気楽に働けよと思いますが、皆さんは気になりませんか？
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No.8 主 ナカバラ
21/09/01 20:27:00
ありがとうございます。
すぐ上司に相談するのはありなんですか？
上司の対応を、さらに上の上司に相談したり。
返信
No.14 主 ナカバラ
21/09/01 20:57:55
そういう人のこともすぐちくりますか？
返信
No.16 主 ナカバラ
21/09/01 21:11:56
そうじゃなくて、不安定なちくり魔って感じしません？
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No.18 主 ナカバラ
21/09/01 22:10:57
>>17
ですよね？
上司にしょっちゅう相談するのどうなんだろう。
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