• No.54 シャトーブリアン

    21/08/15 19:36:12

    うん。有給取得は労働者の権利。でも、権利には義務が付いてくるよね。有給の取り方って、やっぱりあると思う。
    でも、そう言うタイプって労基や組合にチクったりしない?うちの職場の問題児はそれやるんだよね。
    だから、居ないものとしてカウントしてる。仕事もあんまり回さないし、職場でも浮いてる。飼い殺し。
    その人や主がどう言う立場の人か分からないけど、非正規雇用ならタイミング見て切ったらいいんじゃない?

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