休む理由を言わずに繁忙日に休む人 へのコメント（No.16）

理由を聞いたところでどうなるの？
結局は主の個人的なものさしで「それなら仕方がない」か「そんな理由で休むなよ！」ってなるだけじゃん。どうせ後者なんでしょって思われてるから教えてもらえないんじゃない？同僚の休暇取得理由を問い詰めるとか気持ち悪いよ。

繁忙日とはいえ、出勤してる側は大変かもしれないけど今までちゃんと回ってきたんでしょ？二人同時に休まれると仕事が回らないとかなら、二人同時の休みはダメってルール作れば？今までこういうことが続いてても何も手を打たずにいたのに、休む社員ばかり責めてるのは無能すぎる。会社として、人を増やすとか、繁忙日は絶対出勤とルール化するとかやれることをやるべき。