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- 125
- ぬし
- 21/04/19 23:22:46
でもなんてシフト減らしてほしいと頼もうか悩み中
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- 126
- 武田勝頼
- 21/04/19 23:23:35
>>120ぐーたら生活もいいけど働くのもいいよね!
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- 127
- ぬし
- 21/04/19 23:23:58
>>124
ありがとうございます
新生活に緊張です -
- 128
- 武田勝頼
- 21/04/19 23:24:50
>>122じゃあ、やっぱり週6から7になるんだ?
-
- 129
- 馬場信春
- 21/04/19 23:25:38
>>6
なんか不誠実 -
- 130
- 武田勝頼
- 21/04/19 23:27:09
>>125弁当屋の方に初出勤の日に次のシフトは~って希望を少なめに言ってみるとか?
えっ、週4じゃなかったの?なんて言われそう? -
- 131
- 武田勝頼
- 21/04/19 23:28:37
>>129弁当屋の面接の予約だけ事前にしてたのでは?
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- 132
- ぬし
- 21/04/19 23:30:04
>>130
そうですね
さりげなく減らすか 直接相談するかどうしようか悩みますが
募集も週2〜からしてたか了承してくれる確率は高そうです -
- 133
- 武田勝頼
- 21/04/19 23:30:26
主さん頑張ってね!前向きで素敵!
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- 134
- ぬし
- 21/04/19 23:31:08
>>131
はい
弁当屋の面接前に採用の連絡がきました -
- 135
- ぬし
- 21/04/19 23:31:59
>>133
掛け持ちみなさまに好評で嬉しいです -
- 136
- 吉川元春
- 21/04/19 23:32:46
>>125
仕事を見つけていたのでお声掛けを頂いたところがあります、もう一か所行きたいところがありますがよろしいでしょうか
と一応お伺いを入れた方がよくない?
正社員ではないから基本は自由なんだけど後からしれた時に揉めたりするよ
主は2か所とも行こうと考えていても、だったら来ないでと断られる可能性もあるよね -
- 137
- 武田勝頼
- 21/04/19 23:33:55
>>132ちょっと気になるのは同業にならない?ってこと。あまりに近い場所同士で飲食店だったら良く思わない人もいるから。そう言う場合はちゃんと言っておいた方がいいかも。
さりげなく減らすのが角が立たないけどね。店側もこの人はそんな日数入らない人なんだくらいにしか思わないよ。 -
- 138
- 真田幸村
- 21/04/19 23:34:17
>>132
あんだって? -
- 139
- ぬし
- 21/04/19 23:34:39
>>136
断られたらきっとふんぎりがつくので一度頼んでみます -
- 140
- 武田勝頼
- 21/04/19 23:36:18
>>136そうなんだよね、どっちも食べ物系だからね。オシャレなレストランと弁当屋だったらイメージは違うけどもしもライバル店だったりしたら嫌よね。
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- 141
- 武田勝頼
- 21/04/19 23:37:32
>>139主さん誠実だね。
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- 142
- ぬし
- 21/04/19 23:39:44
>>141
そんなことないです
でも色々考えすぎて寝れません -
- 143
- 武田勝頼
- 21/04/19 23:40:03
>>139でもレストランのシフトは減らさないんでしょ?両方に言ってどっちも断られたらダメじゃん?レストランの方はかけもちOKかさりげなく聞いてみたら?
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- 144
- 武田勝頼
- 21/04/19 23:40:44
>>142初出勤が楽しみだね。
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- 145
- 武田勝頼
- 21/04/19 23:42:10
主さんみたいなできる人ってどこ行っても受かっちゃうよね。きっと人当たりがいいんだろうな。
-
- 146
- 武田勝頼
- 21/04/19 23:42:40
主さんすごい!
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- 147
- ぬし
- 21/04/19 23:45:29
>>143
そうですよね
先にレストランに行くので聞いてみます
2頭追うものはなんとかで2つとも働けなくなったりして(泣) -
- 148
- 北条氏康
- 21/04/19 23:46:56
>>134
普通は採用の連絡が来たなら、次の面接先に勤め先が決まったと辞退しない? -
- 149
- ぬし
- 21/04/19 23:47:01
>>145
全然です
昔よく面接落ちたので受からないと思い今回も面接の予約いれまくったまでです -
- 150
- ぬし
- 21/04/19 23:48:19
>>148
そうなんです
なぜが面接に行ってしまいました
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- 151
- 北条氏康
- 21/04/19 23:56:31
>>141
こう言うのを誠実と言うの?元々掛け持ち希望ならわかるけど、そうじゃないでしょ。一社目に採用貰ってるのに、面接予約してたからって何となく面接に行って、どっちにしようって。ただの優柔不断じゃない。 -
- 152
- 匿名
- 21/04/20 00:04:21
悪いけど、2ヶ所面接に行って2ヶ所とも行こうなんてと自分勝手、それも自分で勝手に決めてしまうなんて自己中だとおもうけど
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- 153
ぴよぴよ
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- 154
- 石田三成
- 21/04/20 00:17:02
掛け持ち楽しいよ!
その後メインを決めてもいいと思うけどなー -
- 155
- 武田です
- 21/04/20 00:19:28
主さん、大丈夫ですよ。自信持って!
反対されてる方達はパート2個も受かった人に対する僻みでしょうから。気にしないでね。 -
- 156
- 武田です
- 21/04/20 00:20:34
>>154私もそう思います!
色々なところで働けるのもパートの醍醐味ですよね。 -
- 157
- ぬし
- 21/04/20 00:23:57
>>156
やさしい言葉ありがとうございます -
- 158
- 真田昌幸
- 21/04/20 00:44:28
飲食は皆すぐ辞めるから、受かりやすいよ
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- 159
- 津軽為信
- 21/04/20 00:50:51
>>147
2頭じゃなくて二兎(にと)ね…
ちなみに私なら弁当屋にする -
- 160
- ぬし
- 21/04/20 01:04:55
>>158
そうなんですね
忙しいとか
接客が大変とかですかね -
- 161
- 佐々木小次郎(強い)
- 21/04/20 01:12:06
採用担当の人は指定した条件で働くことを前提としていますので
面接時にも言わず、採用後に「掛け持ちしたいのでやっぱりシフト減らせます?」というのは主さん自身の信用を下げる行為ですし
社会人としてのマナー違反です。
「パートだから即辞めてもいい」という声もありますが
企業の方もお金と時間を使って求人をかけていますので
たとえ1日しか働かなかったとしても迷惑に変わりありません。
制服や保険等の書類の準備も全て無駄になってしまいます。
複数応募する際の段取りやマナーをまとめたページが
タウンワークさんにありますので、ぜひご覧ください。
↓
https://townwork.net/magazine/knowhow/ohbo/baito_ohbo/88690/ -
- 162
- 松永久秀
- 21/04/20 01:15:55
>>161で?笑
まかないとかあるのー?
弁当持って帰れたら夕食助かるね -
- 163
- 武田です
- 21/04/20 01:20:17
>>160もちろん長い人は長いけれど辞めていく人は早くに辞めていく感じです。飲食店は店舗数も多いですし選択肢が多いからかな?思っていた感じと違うと思ったら合っているところを探すのも探しやすいかと思います。
-
- 164
- ぬし
- 21/04/20 06:23:57
>>162まかないあります。
購入でもいいので持ち帰れたら嬉しいです -
- 165
- 島津豊久
- 21/04/20 06:30:48
私も掛け持ち(週1と週4)
どちらかだけでも曜日固定にしないとシフト調整大変だから気をつけてね
扶養内で働くなら掛け持ちしてることは絶対職場に言った方がいいよ。収入調整や確定申告の都合で -
- 166
- 島津豊久
- 21/04/20 06:41:03
あとパート始めたばかりは覚えることがたくさんあるのに同時に2箇所スタートだとさらに大変だから覚悟の上で
メモとって家で完璧に復習して覚えてくるくらいじゃないとどちらも迷惑かけるよ -
- 167
- 山中鹿之介
- 21/04/20 06:42:02
ジコチューね。
職場にとっては迷惑な人 -
- 168
- 本多忠勝
- 21/04/20 06:52:41
お洒落なレストランかな。サービス大好きでフランス料理のお店にいたから自分ならそっち。
マナーや立ち居振る舞い、色々学べますよ -
- 169
- 松永久秀
- 21/04/20 07:47:59
>>164いいね~!レストランのまかないっておいしいよね!
弁当屋の弁当は手作りかな?おばんざいみたいなの持って帰れたらいいよね -
- 170
- 毛利勝永
- 21/04/20 17:23:30
で、どっちにしたのー?
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- 171
- 匿名
- 21/05/10 21:16:16
その後主さんどーなったの?
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- 172
- 石田三成
- 21/05/10 22:14:47
おばさんばかりだと子育て経験あるから、欠勤とかも分かってくれるっていう声あるけど逆じゃない?
もう子育てしてないから何であの人こんなに休むの?とかみんな言ってるわ…
20~40代の今子育てしてます世代の人が多い会社が絶対働きやすい。