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母子家庭で、なんとか正社員にと思い一般媒体から事務の求人を見つけ応募しました。
面接が2回あり、2回目の際に残業時間の確認だけされ、繁忙期はってことだったので了承したところ、後日採用の連絡をいただきました。
ですが、入って１０日経ち給料を掲示されて金額の違いに驚き、聞くとまだ責任ある仕事も全くできないし、で切るようになれば金額はどんどん上がるって言われました。
たしかに今までと全く違う職場で何も覚えられていないし、それは認めるのですが、だからって求人にはそんなこと一切書いてなくて。
これって普通なんですか？
コロナ禍のなかの転職活動ですごく大変だったのですぐには決断しがたく、結局残業の毎日です。
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そんなに残業して子供さん大丈夫ですか？
その会社は今後更に無理を言って来る可能性あるから、ヤバいと思ったら試用期間内である事を理由に退職した方が良いような気がする。
半年あるんだよね？試用期間はこっちにとってもお試し期間なんだから、じっくり考えてね。
>>159 つけてくれることになりました。
社保はつけてくれるの？
>>157 おかえりなさい！
来たよ～
>>154 催促して出してもらった雇用契約書には、試用期間３ヶ月って書いてありました。
そんなのも金曜日に初めて知った感じでまた驚いています。
>>151 追記です。
残業代は１日1.2時間込みで三万って書いてました。まだ給料日すぎてないのでどうなのかなぁってかんじなんですが。
>>153雇用契約書に試用期間の有無やその間は試用期間後と賃金や業務内容が違うなら載せるの義務だよ。そうゆうのちゃんとしない会社では働きたくない。
>>151 求人には各種手当込みしか書いておらず、試用期間等の記載はありませんでした。
面接で、1週間のトライアル期間があって時給になるとだけ聞き、その後なんの話もないので不安になり雇用契約書などの話をしたら、有期雇用６ヶ月って書いた契約書を出されたんです。
その時点で一度半年も時給だと生活もできないし、 断ったんです。
そしたら次の日には社員でいいと言われましたが、それ以降ちゃんとした書面もなく、ハローワークに行かされたので、雇用の確認をしたら渋々雇用契約書を出されたって感じです。
明らかイライラしてたんで、何か悪いこと聞いたのかなぁって思っていて。
>>150 そうなんですね。だからかわからないですが、離職票だけやたらまだかと聞かれます。
残業代出てるの？求人誌見たのなら掲載誌に事実と違うことが掲載されてると連絡するか、ハローワークならハローワークに必ず言わないといけない。
有期雇用期間無しで給与の掲載がなされてたのならばそれは違法だけどね。使用期間の掲載や説明もなかったの？
>>149雇用保険はほっといてもかけると思うよ。かけなきゃ助成金もらえないから。
>>144 ありがとうございます。
今週手続きしていただけるようなんですが、またうるさがられそうで聞くにも聞かずです。
>>141
やばくないでしょ、別に。肉体的ドミナントデザインは内村だろうし、学はどんどん上がるだろうし。
>>145相手しようが無視しようが来ますね、、、
母子家庭ってゆうだけで普通に仕事はしてくれる、安くても働きに来る、お金は入ってくる会社にとってはいいことだらけね。
>>143
色んなトピで見るよ。
相手しちゃダメ。
>>142早く雇用保険はかけなきゃ。
>>140え？そんなにヤバい人なの？
>>134
すぐに決断されたんですね！
コロナ禍で本当に求人も少ないですし、今の事務所にも本当にたくさんの応募、問い合わせがあります。
私のように求人に釣られているんだと思うんですが。
そんな中退職に踏み切れない、なんとも情けない状況です。
>>139バカとババアは滅びた。もう止めようもないし叩き上げも効かないだろうから、
だまされるやついないから心配ただないって。
勉強だよ。だって例えば小学一年生でも基礎がやはりあるもの、当たり前だけど。世界的にそうだし、いまで1.12倍くらいで20倍までいく。例えばやはりウチムラとか例えばメッシがドミナントデザインを確定したのがでかい。みんな学に流れてる。
>>137
匿名のヤバい人。
ワザとか本気か知らないけどスルーするべき方よ。
>>136教養レベルがみんなは遅れてる。小学一年生の普通より下もいるかもしれない。アフリカでもいまいない。井戸端会議にしてもダサい。
>>137
さわっちゃだめよ
>>136意味わかんない
底辺大学の一般教養をいま小学一年生でやる、と思えばよい。親が入学前に教えてくる。だから小学一年生でほとんど何か国語か話すし読む。やつら毎朝英字新聞読んでから来るから(笑)
＞これって普通なんですか？
職場に聞いてください
私も同じ様な事があって働く前に辞退しました。
まず勤務時間が全然違うし
求人が少ない時期なので迷いましたが、ここで働いても続かないと思いました。
明日からまた就活頑張ります！
>>132管理職のこと知らないかなれない人達なんだから気にしなくってよ
>>131 そうですよ。
管理職っていっても本当色々なんで大した事ないですよ。
管理職って言っても色々あるよ。みんな管理職のこと上に見過ぎ
40代前職管理職にしては色々大丈夫か心配になる主だね
>>126
申し訳ありません、言い訳がましいですね。
というか小学生たち英語話せて大学数学やるからなに？っておまえたちは思ってるけど別にたしかに英語話せて大学数学やるのは良いけどあいつらちゃんとおまえたちの好きなリヒテンシュタイナーズベルギニウミ粒子からやってるからおまえたち負けてるって。
>>122 ありがとうございます。そんなことないんですよ、無計画で退職した私が招いた結果だとなんで。
でもそうおっしゃっていただけると救われます。
>>123
ここまで読んだ感じ、主ってああいえばこういうで言い訳ばっかりだね
どうぞお似合いの職場で頑張って下さい
>>120 ありがとうございます。そうなんですね。色々無知でお恥ずかしいです。
>>117ちょっとお花摘んでくる
>>116 離職票に会社都合って書かれるのも嫌ですし、そもそも失業手当をあてにもしていなかったので、自己都合で退職にしてもらったんです。
>>121主立派ね
>>112 傷病手当の話もいただきましたが、そんなことより先に生活を立て直したいって焦りもあって。
だから傷病手当ももらわず、病院通いながら今の仕事に行っている状況です。
>>118小さい会社も一般企業
>>116じゃあ貰い終わった後か貰いながらみつけた求人か？
>>107 管理職は嘘ではないですよ。
雇用関係は全部総務任せであまり把握はしていなかったんですが、なので雇用契約とかがないなどの話を今の社長に確認していってるんですが、嫌な顔されたりするので、一般企業と小さい事務所って違うのかなって思って。
本当だ豊臣秀吉ばっかりw
>>112
パワハラが事実なら会社都合離職扱いで即支給（待機期間7日）されますよ
みんなボシっつっても時代が違うよ。
小学2年生平均で３か国語くらいネイティブだよ。大学数学やってるよ、やつら。
一人二人とかTOEICがどうとかじゃなくてほぼすべてネイティブで大学数学だよ。
おまえたち日本人の子に外国語与えたわけで二年も経てばそりゃ。
TOEICがどうとか簿記がどうとかじゃないよ？平均で３、4か国語はペラペラだよ、小学生。
>>110社保と助成金は別ですよ
>>111すごい切り口
>>100
失業保険すぐには出ないから慌てて探したとか？
