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洗濯機、どこのメーカーがおすすめ？
20/10/03 17:38:15
性別欄のない履歴書あるんだから書くのが嫌ならそれ使えば良いし、採用する側だって性別がわからないと不都合があるのなら性別欄のない履歴書の人は面接する前に書類で落とせばいいんだし、一律にする必要はないよね。 更衣室もそうだけど、トランスジェンダーだから理解して異性と一緒に着替えろって方がパワハラになると思うけど。 異性に裸を見られたくない側の気持はガン無視ってのはないわ。
20/10/12 06:53:53
>>541 >採用する側だって性別がわからないと不都合があるのなら性別欄のない履歴書の人は面接する前に書類で落とせばいいんだし、一律にする必要はないよね。 それで落としたら、また「サベツだー！」って騒ぎ立てて署名運動するんですね。 わかります。
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古トピの為、これ以上コメントできません
20/10/12 16:42:04
>>553 エントリーシートで落とす時に落とした理由なんていちいち言わないよね？
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No.541 足軽（鉄砲）
20/10/03 17:38:15
性別欄のない履歴書あるんだから書くのが嫌ならそれ使えば良いし、採用する側だって性別がわからないと不都合があるのなら性別欄のない履歴書の人は面接する前に書類で落とせばいいんだし、一律にする必要はないよね。
更衣室もそうだけど、トランスジェンダーだから理解して異性と一緒に着替えろって方がパワハラになると思うけど。
異性に裸を見られたくない側の気持はガン無視ってのはないわ。
No.553 高坂昌信
20/10/12 06:53:53
>>541
>採用する側だって性別がわからないと不都合があるのなら性別欄のない履歴書の人は面接する前に書類で落とせばいいんだし、一律にする必要はないよね。
それで落としたら、また「サベツだー！」って騒ぎ立てて署名運動するんですね。
わかります。
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コメント
古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.570 浅井長政
20/10/12 16:42:04
>>553
エントリーシートで落とす時に落とした理由なんていちいち言わないよね？