- なんでも
- 元亨
- 19/05/24 23:09:33
子供が小さいので保育園に預けて時短パート希望です。
看護大卒で、新卒で大学病院に入職しました。
その後結婚して辞めてからは地域病院の外来してました。
先週ある慢性期病院へ面接にいきました。
何故か部長との面接中に無言で師長が入ってきて、
いきなり名乗らず圧迫面接されました。
どうやらそこは総合病院に近い規模の慢性期病院ですが、師長は部長の先輩だそうで発言や決定権を持っているそうです。
それで落ちました。
理由は師長が私の雰囲気がチャキチャキしていなかった、何か気に入らなかったようです。
看護大卒で大学病院勤務していたのに、こんな慢性期病院にパートでさえ落とされるなんてもはや笑いものですよね。
じゃあどんな人材だったらよかったのでしょうか？
４０歳で准看スタートのおばちゃん？
新卒の経験無い人？
すぐに即戦力になるブランク無しの経歴完璧な人？
看護大だって、大学病院だって、行きたくても勤めたくても勤められない人だって沢山います。
それを期間は長くなかったにせよ、経歴として経験したきたことは私にとっても財産です。
なのに、、、
自信もなくなり
違和感残って
吐きそう
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