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Pickup
私のパート先ではランクがあります。
上からトップリーダー、リーダー、その下にいくつかあります。
私はリーダーです。
リーダーの中でもいくつかランクがあって、上になりたくて、さらにはトップリーダーになりたいと思います。
うちの職場ではトップリーダーはひとりです。
トップリーダーが休みの時にはトップリーダーの仕事をやったり、トップリーダーが仕事やりっぱなしで席を外している時とか片付けたりやって良いですかと聞いたりしてたんですが、それがトップリーダーは面白くないみたいなんです。
おかしいですよね？
焦りみたいなものでしょうか？
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>>5
役職がないパートってどんな仕事？
飲食だったらあるかな？
>>4主がトップリーダーになったら小さいミスも許されなそうだね(笑)
こんな奴の指示に従いたくない
>>4うわーーーーーーーーー
あなた絶対にトップに向いてないよ
はいはい(笑)あなたが真のパートリーダーですよ(笑)
これで満足？
こういう役職？がある仕事って必ずこういう揉め事がある。
今の職場は社員かパート、アルバイトって枠しかないから何も揉めない。
役職だからどうとかホントばかみたいだな。
とりあえず、主は人間性が好かれてないんだと思うよ。
多分別の気の合うリーダーが同じ事しても助かるなー！って思われるだろうね。
器とはなんですか？
私はトップリーダーと同じ仕事してミスなく出来ます。
トップリーダーの方が小さいミスややり忘れがあったりして私が指摘する。
それでも自分が上にいたいからそうしてる訳じゃないと思うんですか？
上に上がりたいっておう気持ちが大きすぎる人って周りから嫌われるよ。
自分がそう思ってなくても見下してる発言とかしてる人多いし主もそうなんじゃない？
先を奪われるとかじゃなくてあなたの行動自体がイラっとさせるんだよ。やらなくていいことをやってあげるって言うのもただのお節介だしね。
あなたはまだその器ではない。
トップリーダーがあなたの方がふさわしいと思ったら頼ったり任せたりする。
あなたはそれを待つことができない。
早くなりたいと焦ってるからね。
すみません。あげます。
