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Pickup
産休、育休で約1年半休んでいたパートを今月中旬に復帰しました。
しかし復帰初日から4日間、タイミング悪く子供が風邪をひきお休みしました。
私が休んでいた1年半の間に入ったパートさんたちが、その事でかなり怒っているらしく、復帰したけど雰囲気が最悪です。
私が休んでしまった4日間の間に代わりに休日出勤してくれた方にはしっかり謝罪しましたが、今後も子供が風邪をひいて休む事もあると思います。パートさんたちはほとんどの方がお子さんがいるので、その辺は大丈夫何ですが、復帰初日から4日間も休んだ事に対しかなり嫌われてしまいました。
チームワークが必要な職場なので何とか関係修復したいのですが、どうすればいいか教えて欲しいです。
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子供がいれば、風邪になるくらいはわかる。
社会人ならその時どう行動するか考えるべきだと思う。
親に頼む、病児保育預けるとか。旦那に休んでもらうとか対策を考えないと。
1～2日ならなんとも思わないけど、4日間はないな。
子供がいることは周りに関係ないし、その分の仕事他の人がやらなきゃいけない。
