障害物競争
職場でパートの中で一番上の立場の人なんですが、下の人を注意したり怒ったりしなくて疑問に思っています。
例えば下の人が何かミスをしたら「そうなんだね、分かったよ」みたいに、そのミスをごまかすかのようにフォローしているんです。
基本的に何でも「大丈夫」みたいなところがあって、あの人は大変な思いをして来た人だから何とかしてくれるみたいに言ってますが、ちゃんと注意するの大事なのになと…
一度遅刻して来たバイトが「すみません」と入って来た時も「○さーん!あらーおはよう」って感じで触れなかったので、注意はしないのかと聞いたら「次から気をつけるのは本人が一番分かってるからね、これで調子乗る子じゃないのも分かるから」と。
本当にたまにしか注意しないんです。
こういう人って部下を育てるの下手くそですよね?
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*コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
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No.4 主 障害物競争
16/09/25 22:21:00
ありがとうございます。
私はその都度ハッキリ注意してますよ。
例えば「口を動かすんじゃなくて手を動かしなさい!」とか、それこそ「何度も同じミスしないでよ」とか「次から気をつけてね」とかです。
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No.6 主 障害物競争
16/09/25 22:28:00
でもその注意しない方がトップなんですよ、私はペーペー。
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No.16 主 バルーン割るやつ
16/09/26 09:40:40
パートの中で一番上と言うのは、リーダーだからです。
リーダーがニコニコ優しいだけで良いんですか?
ガミガミ言うのはダメって、言わないと分からないですよね?
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