>>58
旦那さんいないの？

低学年の頃は休んでたけど、4年生になってからは休まないで留守番させてる。
ただ、猛烈な台風が直撃中だと、子供だけで留守番は心配だから休むかな。

パートやし、休みます。
保育士で正社員の保育士に来いと言わんばかりのメールをもらったけど、通過したから結局普通に行けた。
普通に危険回避で特別休暇で、休んでも給料は入るのに行くわけない
保育所は預けられるけど、小二の一番上が休みなら、下も休ませるし。

>>58
それはさすがにかわいそうだと思わないの？大人でも心細いのに。
職場だけの問題じゃないよ、貴方の問題。

本末転倒にならないといいけど。将来子どもに恨まれても、貴方を育てるのに必死だったからしょうかないなんて責任転嫁はやめてね。

>>58

台風ならともかくインフルエンザで一人はもっと可哀想だよー。心配じゃないの？！高熱で辛そうでも氷枕変えてあげたりとか水分補給とかできないよね。

みなさんとっても優しくて理解のある職場なんですね。
私は子供が病気でも病児保育を頼んで仕事に行きます。台風なんて時にはもちろん、1人で留守番です。今、小2ですが小1の時から留守番させてます。小学校に上がり病児保育の対象から外れたので今年、インフルエンザにかかった時も1人で留守番でした。

>>48気持ちわかるなぁ。人によるよね、甘いって思われたり、家族があっての仕事だからって言ってくれたり。
納期に間に合わないって言ってたんだよね、繁忙期に申し訳ない気持ちだよね(T_T)それでも私も主さんと同じ対応すると思う。どう思われて何を言われようと小1じゃ心配。
何のアドバイスもなくてごめんなさい。きっと上司の方も余裕がないのよね。何か別の形で職場の力になれる機会があればいいね！

>>55
自分で理由書いてるじゃん。
繁忙期で人手がいるんでしょ？
だからじゃない？

私なら連れて行っていいかダメ元で聞いてみる。
置いてくるよりはマシだし、普段から休みもらったりしてるならなるべく困ってる時には役に立ちたいし。
同じ立場の人が来られるから余計に何で？って思われてるんだね。
仕事は何時から何時？

>>51勿論、両親も頼れないし他に預け先もないので、子供の急病や行事での休みを理解してもらえる職場を選んだし、面接でもそれを伝えた上で採用してもらいました。そして今までも何度か忙しい時期に子供の急病で急にお休みさせてもらったりした事や行事で休ませてもらったりした事がありますが、上司も理解して下さっていました。
なので、今回台風についてはどうして良くないのか分かりません。

>>50すみません

>>49コメにも書いたけど、普段はどんなに仕事が忙しくても子供の行事や急病でお休みもらうのは理解してくれている職場でした。だから、台風でお休みも理解してくれるかと思っていました。なのでまさかここまで言われるとは思いませんでした。

>>50
普通に読めるけど

>>48
急に子供が具合悪い時はどうしてるの？
休みやすい職場選んだんじゃないの？

>>48
ながっ

>>48
そういう職場って分かってて仕事してるなら仕方ないんじゃない？

最悪…

職場の上司からline来て、「14日学校休みになるかな？もし遅刻や休みになっても仕事は出てきてもらわないと困るんだけど、その辺対策は大丈夫ですか？」と言われました。確かに今凄く繁忙期で、普段１日も休めないような状況だけど、それでも子供の急病でのお休みは理解してくれていたから、台風でお休みも分かってくれるかと思ってたのに…。しかも上司は、私が両親は遠方だし子供預け先ないの知ってるのに。

子供はまだ小一だから留守番もさせられないし、両親は遠方で頼れないし、旦那も休めない。近所に託児所などもない。「こういう状況なので、もし休校になったら私も休ませて頂かざるを得ません。申し訳ありません。」と返したら電話がかかってきて、「困るなぁ…もし休まれちゃったら納期間に合わないよ。頼むから何とかできない？」と言われ、「すみませんどうしてもできません。」と言ったら、「お子さん小一でしょ？風邪でもないしもう小学校上がったら一人で留守番させても大丈夫じゃないの？○○さん(同僚で、同じ小一の子供がいる)は留守番させて来るって言ってたよ。」と言われ、
「○○さんは職場から家が近いからいいのかも知れませんが、うちは距離がありますし万が一何かあってもすぐ帰れる距離じゃないので。」と言ったら、「何もないように対策して、お子さんにも大人しくしてるよう言い聞かせてくるとか。できるでしょ一年生だったら」と言われ、「すみませんがそう言われてもどうして無理です。一年生だけど恐がりな子だし、台風の中一人家に置いてくるのは。もう少し大きくなったらできるかもしれませんが。なので本当にすみません。」と言ったら、「過保護じゃないの？もー困るな本当！もう休みにならない事を祈るしかないな！とりあえず学校どうなるか分かったらまた連絡下さい。」と言われ電話終わりました。

もうどうしろって言うの？台風で休むのにそこまで言われると思わなかった。小一で親まで休むのは過保護？

給食関係
学校が休校になったら給食も無いので仕事も休み

>>45 明後日の間違いです(>_<)

>>44明日は祝日で、台風の休校ではないんだよね？

みなさんありがとうございます。
子供は小3と小6です。職場も近くだけど、心配だなぁと思ったり、でも休みにくいし。飲食店パートだけど、明日は客来なくて暇だろうなー。

うちも秋休み中。
元々託児所を予約していたから連れて行くよ。
先週は予約してなかったけど飛び込みで連れて行ってしまった。
来年からは5年生だから年齢制限で預けられなくなってしまうけど、置いて出勤します。

行くよ。
仕事場も家から近いから。
子供も6年生なんで留守番。

台風の時は働く人の安全も考えて定時を遅らせたり、休みにしてくれたりしてくれる。
正社員は必ず来ないといけないみたい。


前働いてた会社は正社員で働いてたけど、女性は帰宅命令出たり午後出社だったり色々優遇してくれてたな。

お客様がキャンセルしない限り休みはない…
しがない登録ヘルパー

うちは留守番させる。
家に被害が出るような状況なら別だけど…

理解ある職場だけど今まで急な休みで迷惑をかけてきた分、できる限り出勤するようにしてる。

日ごろから「無理しないでね」って言ってくれてるから休むよ

私、経営者だから休めない。店のスタッフを休ませなきゃいけないし。
ショッピングモールのテナント契約で全館休業が発令されない限りお店を開店させなきゃならないから。

パートだし休むよ。
台風で家に何か被害あった場合、子供だけでは対処できないだろうし。

うちの会社は休みにしてくれる。
警報出たら、休みね～って言ってくれるから助かってる。

>>31台風の悪天候程度で保育園は休園にならないから大丈夫だよ。

>>33
うち二学期制だけど、秋休みなんてないよ。

>>32
二学期制は秋休みあるよね

>>28
秋休みって何？
初めて聞いた！
羨ましい！！

小学生の低学年までは留守中何かあると心配だから休むか午後は早退か職場に相談する。
幼稚園や保育園児なら休まないと無理だよね。
高学年の子供で休みますってなると、???って思うよ。留守番出きるし、昼御飯位は自分で出きるし。天候荒れすぎて心配なら少し早めに帰らせてもらうかな。
とにかく職場に相談。

留守番させて行くよ

融通がきく仕事だから休むよ

中２と小４の子ども達は秋休み中だから、どっちにしても留守番させて仕事行くつもりだったから雨戸しめて行く。

>>24
仕事してるの?

留守番させて仕事に行くよ。
でも仕事柄、出勤したら危険な場合は男性社員のみ仕事で、上司の指示で私は休みにしてくれる時もある。
よっぽど仕事が立て込んでいない限りは、御言葉に甘えて休ませてもらう。

>>21
追加で。パートだからってのもあると思う。正社員なら休めるか分からない。

子供に留守番を頼んで働きにいく神経がわからないわ。

>>21
レス先じゃないけど、私のパート先も無理な出勤は控えてくださいっていうお達しがメールで来るよ。職種は事務です。

>>20
あなたはネットに馴染みがないのかな？

>>19
是非職種が知りたい

>>16なんでも聞かないと分からないの？
あまり社会に馴染みがないのかな？

>>16 まぁ、仕事の代わりはいるけど、子供を守るのは親って考えが優先して、職場には『子供が休校になり、預け先がないので、今日は休ませてください』って人、いるよ。
職場もダメとは言えない。

>>12休めるというか休ませてもらえるよ。何かあって会社の責任問題になっても困る。

>>15
休むの?

>>13いや、正論で笑うか？

>>13笑うとこじゃないしね。