感情的に言われても分からないから説明してくれません？あれ、これだけじゃ伝わらないし頭の中で考えてる事を通じ合えるほどあんたと仲良くないから。今までついてきてあげただけ有難いと思って欲しいわ。

自分の事は棚にあげ、好き勝手言いたい放題。

なかなか新しい仕事が見つからないけど、根気よく探さなければ。

八つ当たりしてくるなよブス

これから辞める話してくるわ
早く帰りたい

またあの子の
でもとだってを聞く1日が始まる
大人しい顔してできませんな顔して
楽な仕事ばかり貰って文句ばっかり

育児短時間勤務を利用してその間にまた妊娠して産休入ってまた戻るみたいだけどさぁ、戻らなくていいよ。

>>40625
パートでも責任もって務めててカッコいいと思う。

仕事中はがむしゃらで時間に追われ、帰宅して家事してなんやかんやこのくらいの時間帯になると、仕事のミスや確認したいことを思い出してしまう。
常に仕事、仕事、仕事。
たかがパートなのに。

>>40621
40620ですが、サービス残業はしないほうがいいですよ。他の方がいうように転職したほうがいいと思います。
私のところも人がいなくて仕事量が半端なく、サービス残業ありです。有休も使えません。みんな我慢してるのが不思議で。私は有休使えないのは違反にあたるため訴えて使ってから辞めます^_^しばらくすったもんだありそうですが…笑

ヤッパし、元社員だな。こっちの肩を持っている風でいて、影で何を言ってるか分からないな。怖い怖い。

>>40621
そんなこと考えるだけ無駄な気がする。
さっさと転職活動した方が建設的。

>>40620
私も同じこと言いたかった…。
私、最低賃金で働くことは別に良かったんだよね、短時間だしお金に困って働き始めたわけではなかったから。
けど、働き始めた頃よりどんどん仕事増やされて、時間内に終わらないから残業させてくれお言ったら、時間内に終わらせるのが社会人として当たり前のことだ。だから、時間内に終わらない仕事には残念代は出せない、残業したかったらしていいけどってさ。
要はサービス残業しろってことみたい。
いやいや…契約した頃より仕事増えてんだけど…って感じ。
今は辞め時を思案中。
最大限のダメージを食らわせて辞めたい…。
繁忙期に突然とか…。

最低賃金なのにあれこれ求めないでほしい。なんで人いないの気をつかわなきゃならないのよ。有休使わず我慢させて。だったら時給上げろ！

今日はだめな日。あたふたして迷惑かけまくった。こういうとき辞めたくなる

>>40617
断った方がいいよ。
何も悪くないのにストレス溜めて病気になったら損するもん。
予定ずらしてまで交代することない。

仕事交代してもらえるという前提で話してくるヤツなんなの？
既に気持ちは交代済みたいになってるし。
予定をやりくりして交代してるのに、交代してもらって当たり前みたいな感じでありがとうも気持ちこもってない棒読みだし。
職場全員そうなんだよね。
上司からなにから。
断ってもいいかな。
みんなで困ればいいんだよ。
私は困らないし、いつ辞めたっていいもん。

>>40614
ありがとう。恥かしながら1000円なんだけどね。。上には言ったけど後で渡すわってそれっきりで。
ちなみに現金でした。
やっぱり犯罪だよね。たかが1000円だけどさ。

聞きたい事があって要点だけ話せば１分で終わるのに、だらだらと話し広げて１０分も話して結局何が言いたいのか分からないんだけど、あの上司。

>>40613マジで？それは横領罪になるよ。なんで黙ってんの？

報奨金、少ない額だけどいつのまにか受け取ったことになっていて上司がくすねてた。これ犯罪じゃないの？
口頭注意だけで結局金もらえなかったしふざけんな。

決められたことくらいやれよ

>>40609…

>>40600 数日前から一人のおばさんが私にだけ冷たい態度取るようになって、元々優しい人だし楽しくお喋りもしてたから何が原因か全く分からず、一人ウジウジ悩んでたけど、ココ見て少し元気貰いました。同じような人たくさんいるしみんな頑張ってる。たった一人に無視されても気にしないよう自分も頑張ろう。そして違う職場少しずつ探してみようかなと思う。

急用で連絡してきたから、またすぐ折り返し電話したら繋がらない。何度かけても繋がらない。
電池が無くなったらしい。使えない

どうして日本には、年末と年度末、２回も忙しい時期があるんだろう？
おまけに今年は途中で元号が変わるんだよね
もう、眠いよ、疲れたよ…パトラッシュ…。今日は定時で帰るけどね。

じじいホント気持ち悪いよー。

もうお昼なんだからいい加減帰してあげなよ。じじいの自慢話なんか面白くもなんともないよ。

労働保険適用事業場検索でうち出てきたけど、社保とか全く入れないよ…

>>40589
それはもう辞めていいと思うよ
人間関係とか扱うものとか、他に気に入ってるところがあるなら別だけど
これからよそで働くときにも、退職理由としてちゃんと成立するし

気配り気配り煩いけど、基本の基の字も丁寧に教えない奴が、それ以上を簡単に求めんなよ。

だからさいちいちからんでくんなや
兄ちゃん。
ぞわぞわするし、めんどくさいし、きもい。
しつこいと女にモテないよ。

>>40597
多分なんだけど私も今嫌がらせされてる。
何かが気に入らないんだろうけど私は普通に必要な仕事してるだけ。もうがんばるのはやめることにした。

なんか最近パート先の人間関係が微妙。
友達作りに行ってるんじゃないから、割り切るしかないかな。
最近遅く行って終わったら早めに帰る様にして、長く話さないようにしてる位が一番いいかも、と最近思えるようになった。

今の職場まともな人がいない。
この人みたいに一生懸命働きたい！と思える人がいない。挨拶すらまともに出来ないんだもん。やたらプライド高いおばさんもいるし。気遣いも全くできない。
前に勤めてた所は周りに気配り出来て、尊敬出きてその人が居るだけで頑張ろうって思えたのに。

まぁた、嫌がらせだよ。
どんだけ根性悪いの…。

辞めたくなる。

明日のメンバー最悪。いきたくない

店にくる客、「あぁ、毎日くると話すことがなくなるねぇ」って？？
じゃ違う時間にくりゃいんじゃない？
イラッとするわ(*_*)

高卒二年目。仕事出来ないくせに、残業やってんじゃないよ。生活残業やん？ダラダラ仕事やってんじゃないよ

>>40588
わかります。
正直老害でしかないし、自分の思い通りにならない人をいじめたり最悪です。
職場の雰囲気を悪くしているのに。

>>40589
辞めてもらっても構わないっていうことかなって
私だったらそうとらえる。

今から仕事。もうすぐ3ヶ月なのに行く前はドキドキする。いつになったら平気になれるのかな、向いてないのかな。

元々土日休みで採用されたのに出勤2日目に呼び出され土日祝は半分くらい出てもらわないと困る！って言われて、近くに身内いないし頼れる人が居ない中、何とか旦那に協力してもらい土日祝を半分出勤してきた。
それなのに今日、祝日と日曜日は合わせて月一回しか休めないから！って言われた。条件違いすぎて辞めようか悩む

定年60できっちり辞めて欲しい。自分は何しても怒られないし居心地いいんだろうけど。正義感振りかざして、えらそうに口ばっかじゃん。自分が嫌な事やってから言え。もう、ばぁちゃんは用無し。

60過ぎの人パートで雇るのって、どうなの？定年は60歳なのに。その人だけ、定年70だって。おかしいわ。なんか横柄そうな人だし、トラブって辞めなきゃいいけど。

やっぱり50代過ぎると体力仕事はきつくなる？
私一応20代だからまだ体力あるほうなんだけど、50代のおばさんが仕事遅すぎてイライラする。最近働き始めたわけでもない。
遅いし効率悪いから、出来る仕事=窓際社員的な感じにしたら文句ばっかり。
いやいやいや、仕事振ってんのに遅いし文句しか言わないじゃん。
年齢的に求めすぎちゃいけないのかなーそれなら文句言わないで欲しい。
楽な仕事ばかりしてお金貰おうなんて納得いかない。

お局が嫌すぎて異動したい。たまーに応援で他行ったら本当に快適だし、お局苦手な人が他にもいるから労ってくれる。嫌すぎて血尿だしいつか禿げそう

自分みたいにみんながみんなうまく仕事をこなせないんです。歳も違うんだし、自分が私たちの歳になった時にやっと気付くんだろうけど。確かに社員で偉いんだろうけど、もう少し年配のパートおばさんにも優しく接してください。

僻みおばさんうざいんですけど対処法ない？