- 働くママ
- 盛合せ（5本）
- BkyTpWjpDM
- 17/04/25 22:16:21
今日、職場の先輩に「もう帰るの? 〇〇部署が大変だから手伝ってあげた方がいいよ。 私が言うのもなんだけど…」と、言われました。 私と先輩の勤務時間と勤務形態は同じですが、私は定時に仕事を終えて帰り、先輩は約1時間〇〇部署の手伝いを無給でして帰ります。
勿論私も〇〇部署の手伝いをして帰りますが、出勤日が先輩とあまり重ならないので、先輩は知りません。
私には小学1年生と保育園児がいて、今週は家庭訪問で私が定時に終わって、帰宅と同時に小学生の子が帰宅します。 なので〇〇部署の手伝いをしては帰れません。 正直、他にも何名か私の勤務終了後も働いている方がいるので、その方々に手伝いに行ってもらえば済むだけで、何故 上司から頼まれていない私が、子どもに1人で留守番させて(勤務時間の関係で児童クラブには入れませんでした) 無賃残業しないといけないのでしょうか…。
ずっとモヤモヤしています。 先輩には大きいお子さんがいらっしゃいますが、やはり1人で留守番させて無賃残業するべきだと思われているのでしょう…。 因みに、去年は上の子も保育園だったので、約30分無賃でお手伝いをして帰っていました。
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