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No.130 鮎の塩焼き
26/09/25 10:09:46
面倒なら辞めるって手もあるな。それか他の人バイトの人に相談?
でも店長が無理なら他も似たようなもんか?
いっそママ友を通して相手の旦那さんに文句言う?でもそこまで大事にしなくてもいいなら、やっぱり辞めるが早いな。
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No.129 さくらんぼ
26/09/25 10:08:33
そんな嫌な目に合って、上が対処もしてくれないなら辞めるしかない だけど何か理不尽だよね 自分が悪い訳でもないのにまたバイトを探さなくっちゃいけないんだから
これって男女が逆なら、セクハラ行為で一発解雇の案件
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No.128 冷製スープ
26/09/25 10:07:10
あの、こじらせマウントママが、ここで
やらかしてるんだ（笑）
自分的には、「若い大学生も恋愛対象になる、いい女な私」気取りなんだろうけど
実際は、「痛々しい、迷惑おばさん」
でしかない。
おまけに、誘い文句が古っ！
「他の人はいらない、君のトーク力にきたいしてる💗」って、自分を満足させる
口説き方をしろって、勝手に好かれてる
設定になってるし（笑）
こんなの立派なセクハラだし、
店長がダメなら、容赦なく、本社の
セクハラ窓口に言ったらいいよ。
それで対応してくれないなら
バイトをやめたらいいんだよ！
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No.127 夏の終わりにそうめんが余る
26/09/25 10:07:02
ただのセクハラおばさん…怖すぎ
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No.126 コールスロー
26/09/25 10:06:33
店長が当てにならないなら、本部にGO！
ファミレスなんだから本部は大きいよね？ ちゃんとした部門があると思うよ。
子供が直接言うのが一番だけど、報復が怖いなら、「一社会人として」父親が本部に問いただすのも、有りだと思う。
そのためにも『証拠』はしっかり保存しよう！
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No.125 パフェ
26/09/25 10:05:52
息子大学生なのか。今ならば成人してるから、相手が既婚者がどうかは兎も角、条例に引っ掛かるとかでもないのがな…勿論セクハラではあるけども。
つーか、ママ友のとこはどうなったのかな。夫以外の男性と食事に来たけど、食事行っただかだから様子見になったのか？
自分があのママ友の夫だったら、産まれたらDNA鑑定してからじゃないと、我が子と安心出来ないかも。
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No.123 料理したそばからなくなる
26/09/25 10:00:06
叙々苑奢ってくれるなら行きますぐらい言うてやれ(笑)
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No.122 空心菜
26/09/25 09:57:26
店長に言って即解決しないなら、速攻本社報告オススメだよ。それで解決しないなら最悪な企業なので辞めた方がいい
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No.121 むーちゃん
26/09/25 09:56:29
学生のバイトなんだからセクハラの報告を本部にしてから辞めればいいんじゃない？(せめて次の被害者が出ないように)頼りにならない店長だとこれからもトラブルあるよ
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No.120 ざるそば
26/09/25 09:55:57
勘違いおばさん痛すぎる……
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No.119 びわ
26/09/25 09:55:22
おもろ、（息子くんはゴメン、逃げ切るんやで）怖いママ続編がホラーになって帰ってきてる！なんで おばさん（もおじさんも）若い子にいくんだろう、、、、、サブいぼ案件。
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No.114 夏野菜が余る
26/09/25 09:48:59
勘違いオバサン、痛いよぉ
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No.113 生春巻き
26/09/25 09:43:04
役に立たない社員、ハラスメント許容するとこなんて辞めていいよ。嫌な思いする必要ない。
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No.112 巨峰
26/09/25 09:41:57
店が頼りにならなければ、父親連れて行くとか、弁護士にハラスメントとして相談しますくらい言っても良いでしょ。
獲物を狙う肉食じゃん。絶対前科あるよ。
それかあっさりバイトを辞めて良いじゃん。奥様達に噂が広まっているのだから、その内嫌でも店は苦境に立たされるよ。
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No.111 びわ
26/09/25 09:41:40
大学生の男の子にどこまで口出しするべきなのか悩むけど、親から店長に話しても良いんじゃないかな。一人暮らししてたら自分で解決しなきゃなんないことではあるけど。あるいは辞めることを助言するか。
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No.110 富士山
26/09/25 09:40:05
こわいママから読んで…最初はまともな方だったのに暴走しちゃいましたね。今ストップしないとおかしな女性と言われてクビになるよ。子供が噂で知って学校行けなくなったらどうするの？
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No.109 冷たい麺をゆでるのが暑い
26/09/25 09:33:48
このセクハラオバサン、勘違い甚だしいわ。怖い。
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No.108 麺ばかりになる
26/09/25 09:33:17
あ、続きなのか！
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No.106 ゴーヤーチャンプルー
26/09/25 09:28:25
ニシムラさんが暴走してるけど、始めの風鈴かも？の感じ悪いママ友はどこ行ったの？
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No.92 ネクタリン
26/09/25 09:02:09
客観的にみるとパワハラとセクハラじゃないか？って思うけど、会社側がちゃんと対処してくれないと逆に変な噂流されたりして居心地悪くなって辞めざるを得ない状況になるんだよねー。
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No.91
No.90 なすの揚げびたし
26/09/25 09:01:06
他のバイトの子たちはどう思ってるんだろう？主人公の息子はニシムラへの生贄なのかな？
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No.89 夏野菜が余る
26/09/25 09:00:08
まだ学生のバイトなんだから、辞めて他のバイト先に移ったら？
相談しても何もしない店長に再度相談したり、本部に報告する労力も大変だよ。社員やパートならともかく、学生のバイトでそこまでするのは割に合わない。
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No.82 かき氷
26/09/25 08:51:07
ほんと怖いママだった
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No.81
No.77 そうめんリクエストが続く
26/09/25 08:47:51
もう本部に報告しでしょうね。
店長は頼りにならないんでしょ？
完全にセクハラじゃん。
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No.76 ざるそば
26/09/25 08:46:52
後日談、別目線！
もう一人の方のver.も見たいなぁ
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No.75 びわ
26/09/25 08:46:36
息子はもう成人しているんだから、自分でトラブルを避けることも考えないといけないはず…って、息子さん、大学生ですよね？
息子さんもちゃんと対応してコレなんですけど。
それに、ハラスメント問題は社会人でも第三者や専門家をはさむレベルなのに。
ニシムラとは別の次元でヤバい親だと思う。
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No.49 マンゴー
26/09/25 08:21:43
整形のともだちの変なおばさんだ！
息子可哀想に
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No.45 モロヘイヤのおひたし
26/09/25 08:20:25
証拠たくさんあるから
パワ、セクで訴えれば
勝てるよ！
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No.44 買い物に行くのも暑い
26/09/25 08:19:57
あ〜そういう方向に行っちゃったのかぁ…。
(；´∀｀)
これは店も頼りにならないし、辞めたほうがいいかもね…。
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No.42 バンバンジー
26/09/25 08:18:05
勘違いおばさんか。立派なハラスメントかと思うけど。
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No.39 冷やし茶漬け
26/09/25 08:15:36
店長が頼りないなら、個人店じゃないなら本部の人事に言ったらいいよ
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No.38 ゴーヤーの天ぷら
26/09/25 08:14:21
セクハラこわい。
必死すぎてこわい。
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No.37 炭酸が増える
26/09/25 08:14:04
いやいやカヨコさん！！
カイト君、20歳にしては出来ることしてるし、トラブルを避けることを考えないといけないって、思わせぶりなことをした訳でもないのに、それはあんまりじゃないかな。
(仮に思わせぶりされてとしても、それに乗っかる分別が無さすぎる既婚者にも問題がある)
もし、思わせぶりなことをしたとしても、まず叱るのは、そんなことをしたカイト君でしょうよ。
こんな色情煩悩まみれな憐れすぎる怪物オバハンがいるなんて学生～新社会人は実感出来ないって。
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No.32 冷やしたぬきそば
26/09/25 08:11:22
自分は、若い頃だって、同性異性にかかわらず、自分から誘うことができなかった
…ので、こういう人、すごいなーと思う
ポジティブなんだよね
自信満々というか…
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No.23 そうめんリクエストが続く
26/09/25 08:05:02
いや、ニシムラさんの旦那さんに言うべきでは？
常識のある旦那ならパートをやめさせると思うし。
店長に言って、そのあとが気不味くならない？
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