• No.21 麦茶作りが追いつかない

    26/07/19 09:08:56

    パワハラ。
    自分の価値観が正しくて、後輩を認められないところが。
    基本的に、会社では本音で叱ってはダメだと思う。
    改善点の指摘と、改善後の評価、これが必ず一対であること。それが後進育成の基本だと思う。

    主のはただ自分の不満を相手にぶつけただけで、教育ではないんだよ。

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