• No.27 砂ばかりで収穫ゼロ

    26/06/13 08:26:25

    一番かはさておきというか、コレだけあればあとはいらんみたいな能力ってないからね。その能力がオリンピック級かショパンコンクール入賞レベルならいいだろうけど。

    ブスで勉強できるか、美人でバカかどっちって二択と同じで、勉強できて美人がいいに決まってる。強いて言えばどちらもほどほどが一番いい。

    そりゃビジネス上は、主よりその人を昇進させるよ。

    だって主はマジメに頑張っても所詮は1人分、贔屓目に見ても1.5人分しか仕事できないよね?物理的に10倍とか無理だもんね。

    だけどその人がいたら他の人に仕事をさせられるわけだから、本人の単純な仕事能力以上にできるわけで。その人は仕事をしない(実務をしない)んじゃなくて、仕事を振るのに向いてる、つまり管理者むき。

    プロジェクトでマネージャーが実作業に口やら手を出して自分でデバックしだしたらプロジェクト崩壊するからね。明日までにシナリオ10本回してスクショとらなきゃ納期間に合わないっていうなら手と目がついてるやつは社長でも使え、だけど。

    確かに1人で完成させられる仕事は減ってきてるし、そういう仕事は主のいうところのコミュ力高くて実務力ない人に振られることになるだろうから、むしろそれを気にしない考え方を身につけた方がいいんじゃ。

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